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绩效考核推进实施与结果运用(一)

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一览通:免费获取520份薪酬绩效文档

级别:| 积分:0 分 | 浏览:73353 | 大小:128.00KB | 下载:4130 次 | 上传:2013-06-08

简介:

一、考核者训练必要性 二、考核者训练目的 三、如何制定绩效改善计划 四、如何进行绩效反馈面谈 五、哪些因素会影响考核公正性 六、如何避免考核中不公正性 七、如何发挥绩效考核的最大功效 八、绩效考核结果的十种应用技巧

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