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绩效考核基本方法

绩效考核基本方法

一览通:免费获取520份薪酬绩效文档

级别:| 积分:100 分 | 浏览:68733 | 大小:50.00KB | 下载:3812 次 | 上传:2013-11-21

简介:

绩效考核基本方法包括:相对评价法、绝对评价法、描述法、目标绩效考核法、简单排序法、强制分配法、强制分配法、要素评定法、工作记录法、目标管理法、360度考核法。

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