分析酒店文化战略
简介：（一）. 制度背后的文化内涵远重于制度的形式。 （二）.企业文化决定了人力资本的产出。 （三）.文化底蕴是品牌的生命力。
文档关键字： 战略,文化战略,,酒店文化战略
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对战略说“不”
简介：作为对企业可持续发展的全局性、前瞻性的谋划和定位，是企业在超竞争环境下的必然选择。严格地讲，没有战略和不讲战略的企业就不是一个市场经济条件下真正意义上的企业。
文档关键字： 战略,,战略误区,战略陷阱
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第一章 战略与战略管理
简介：（1）战略的定义及明茨伯格的5P定义；（2）企业战略的结构层次；（3）战略的关键要素；（4）战略测试；（5）企业的使命及使命陈述；（6）战略目标的含义以及如何确定企业的战略目标（确定战略目标的SMART原则）；（7）企业战略的发展途径；（8）..
文档关键字： 战略,战略管理
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第十讲 人力资源战略
简介：战略的含义； 总体HRM战略制定程序； 具体HR战略分类； 员工期望；
文档关键字： 人力资源战略,战略,,员工期望
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第4章人力资源计划
简介：人力资源计划的概念； 人力资源计划由谁来做； 人力资源计划的制定过程； 人力资源计划的内容； 人力资源计划的具体技术；
文档关键字： 人力资源,人力资源计划
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传媒业如何正确实现e-HR战略
简介：传媒的竞争核心是人才的竞争。在ERP所需要整合的资源中，人力资源无疑是最重要的一个。然而，传统的老媒体机制僵化、创新不足，一些新兴媒体经历了短暂的辉煌转而后继乏力，竞争激烈、体制障碍、政策壁垒及文化屏障使人力资源管理成为传媒业的薄..
文档关键字： 战略,HR战略
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编写人力资源规划的典型步骤
简介：1、制定职务编制计划； 2、制定人员配置计划； 3、预测人员需求； 4、确定人员供给计划； 5、制定培训计划； 6、制定人力资源管理政策调整计划； 7、编写人力资源部费用预算； 8、关键任务的风险分析及对策； 20xx年度人力资源管理计划；
文档关键字： 人力资源规划,规划,人力资源规划步骤
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壁虎断尾的裁员代价？
简介：当壁虎遇到危险的时候会自断其尾，牺牲身体的一部分来保全自己。壁虎的尾巴可以再生，失去的员工能够通过重新组织招聘找回，裁员的意义大概也在于此。但是，壁虎的新尾巴与原有的完全没有差别，但员工对企业的信任、企业的社会声誉是否能不受影响..
文档关键字： 裁员,,裁员成本
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比亚迪战略分析
简介：比亚迪基本竞争战略，总成本领先战略； 比亚迪SWOT分析；
文档关键字： 战略,战略分析
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北辰集团战略规划
简介：国家及北京相关产业政策及宏观经济形势研究； 北京房地产市场分析与预测； 北辰房地产开发规模与市场定位； 中长期企业发展战略规划建议；
文档关键字： 战略,战略规划,市场分析
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