战略管理新思维
简介：战略管理新思维：四层级战略 四层级战略由四个相互一致的战略层级构成，每一层战略又构成了下一层战略的基础：
文档关键字： 战略,战略管理,管理新思维,新思维
级别：| 积分：0 分 | 大小：25.50KB | 下载：5470次 | 上传：2012-09-15
战略选择：发展战略理论奠基之作
简介：战略框架：有效解决企业发展问题，开启发展战略理论体系； 颠覆竞争战略理论，开启发展战略理论体系； 万科战略发展阶段； 万科房地产结算面积及增长率； 万科地产营业收入及增长率； 万科房地产净利润及增长率； 东方战略框架； 华为战略..
文档关键字： 战略选择,战略理论,战略
级别：| 积分：0 分 | 大小：1.01MB | 下载：4512次 | 上传：2012-08-01
集团战略制定
简介：集团战略制定的关键问题； 行业组合/集团战略； 集团管理特点； 集团优势； 制定集团战略的模式；
文档关键字： 战略,战略制定
级别：| 积分：0 分 | 大小：87.00KB | 下载：4359次 | 上传：2013-01-17
对恒康长期战略、组织等方面的建议010601
简介：业务战略； 组织；
文档关键字： 战略,组织,业务战略
级别：| 积分：0 分 | 大小：211.50KB | 下载：4921次 | 上传：2012-09-03
战略人力资源管理中的几个问题
简介：（一）人力资源管理资源与企业生命周期结合； （二）人力资源招聘整合； （三）柔性的人力资源规划； （四）科学的薪酬机制； （五）人力资源工作者素质的提高；
文档关键字： 战略,人力资源管理,战略人力资源
级别：| 积分：0 分 | 大小：17.00KB | 下载：4514次 | 上传：2013-01-18
编写人力资源计划的典型步骤_
简介：由于各企业的具体情况不同，所以编写人力资源计划的步骤也不尽相同。下面是编写人力资源计划的典型步骤，读者可根据企业的实际情况进行裁减。
文档关键字： 人力资源人力资源计划,编写步骤
级别：| 积分：0 分 | 大小：20.00KB | 下载：5505次 | 上传：2012-09-14
人力资源部需要成为企业的战略伙伴吗？
简介：企业经营管理对人力资源部门职能要求的提升； 企业人力资源部门日渐面临的种种“尴尬”； 人力资源部要成为企业战略合作伙伴的条件； 人力资源部作为企业战略合作伙伴的前景展望；
文档关键字： 人力资源部,企业战略,战略伙伴
级别：| 积分：0 分 | 大小：14.50KB | 下载：4317次 | 上传：2013-03-11
企业发展战略概论
简介：企业发展战略本质 企业发展战略意义 企业发展战略内容 企业发展战略制定 企业发展战略创新
文档关键字： 战略,发展战略,企业战略
级别：| 积分：0 分 | 大小：19.00KB | 下载：5945次 | 上传：2012-09-14
人力资源管理如何做到“三结合”
简介：与战略结合，使人力资源管理成为建立战略落地的基本工具； 与文化结合，使人力资源管理成为塑造文化的关键手段； 与业务结合，使人力资源管理成为推动业务的根本保障；
文档关键字： 人力资源管理,人力资源结合
级别：| 积分：0 分 | 大小：17.00KB | 下载：4744次 | 上传：2013-03-11
人力资源规划与企业可持续发展
简介：人力资源与企业可持续发展的关系不仅仅是一个全球性的问题，随着我国加入WTO后，具备竞争实力的大量的企业的涌进，凭借提供给员工的良好工作环境等的优势、已经在某些领域对相关人才进行了垄断性的人力资源整和管理，如IT、制药等技术密集性领域..
文档关键字： 人力资源规划,可持续发展,,规划
级别：| 积分：0 分 | 大小：40.50KB | 下载：4477次 | 上传：2013-03-11
手机扫描下载，想看就看
