简介:中醫師人力現況分析; 中醫師人力規劃之問題; 學者建言;
文档关键字: 人力资源规划,中医师人力规划
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简介:一、人力资源规划的意义与目的 二、人力资源规划的程序 三、人力需求的预测方法 四、推动人力资源规划时应注意事项 五、招募过程 六、招募员工的管道 七、雇用机构 八、内升、外募的优缺点
文档关键字: 人力资源规划,人才招募,招聘,人力资源管理
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简介:中西方有关协调的理论与思想; 所有者与经营者的协调; 领导者个体和领导群体的协调; 上下左右及组织中矛盾的协调; 劳资关系的主要矛盾及协调的原则;
文档关键字: 人力资源管理,,人力资源内部协调
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简介:需求; 环境分析; SWOT分析; 战略原则及框架;
文档关键字: 人力资源规划,,人力资源管理
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简介:围绕战略目标确定人才需求,不断发现新的人才源泉,以双赢方式挖掘员工的潜能,将员工个人的雄心与公司目标相结合。
文档关键字: 人才,人才需求
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简介:一、人力资源规划概述 二、 人力资源需求与供给预测 三、人力资源规划的程序
文档关键字: 人力资源规划,人力资源需求
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简介:最佳实践信息; 企业背景介绍; 需要解决的问题; 工作分析法—针对不同工种使用不同工作分析方法; ...
文档关键字: 人力资源定编方法,定编方法,定编
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简介:公司的高层与人力资源部的最终目标是一样的,那就是:使公司变成一个人才济济的地方
文档关键字: 人才梯队建设,人才梯队建设方案
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简介:某炼油厂现状与发展战略; 某炼油厂生产人员状况; 某炼油厂生产人员需求分析;
文档关键字: 生产人员需求分析,,需求分析
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