简介:一、财务部工作职责; 二、财务部编制; 三、财务部各岗位职务说明书; 四、财务部员工绩效考核评分标准;
文档关键字: 组织管理制度,财务部组织管理,,职务说明书,绩效考核
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简介:特许经营部岗位图;特许经营部职能描述;特许经营部营销总监岗位规范;市场部经理岗位规范;物流主管岗位规范;设计主管岗位规范;客户服务经理岗位规范;财务主管岗位规范;公关经理岗位规范;行政人事经理岗位规范;市场开发专员岗位规范;设计..
文档关键字: 岗位规范,特许经营部岗位规范
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简介:第一部分预算组织 第二部分预算编制 第三部分预算执行 第四部分预算考核 第五部分实施全面预算管理的相关条件
文档关键字: 全面预算管理,预算管理,预算实施
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简介:一、 呈送文二、 人力资源部组织架构三、 二00七年人力资源部年度总体目标1、 完善公司组织架构2、 各职位工作分析3、 人力资源招聘与配置4、 薪酬管理5、 员工福利与激励6、 绩效评价体系的完善与运行7、 员工培训与开发8、 人员流动..
文档关键字: 工作计划,人力资源部工作计划
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简介:企业文化建设,创建积极向上的文化氛围。 建立完整、准确的员工信息库,并明确和清晰各分子公司组织架构图。 完善日常人力资源招聘和内部调配工作。 理顺员工晋升通道,加强职业生涯规划,共铸XXX公司辉煌事业。 完善部门职责岗位职责。 建..
文档关键字: 人力资源规划,人力资源,规划
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简介:导论; 战略性人力资源管理对人力资源管理者的角色和素质的挑战; 企业战略与人力资源战略; 人力资源计分卡与高绩效工作系统; 人力资源战略; 人力资源规划; 人力资源现状分析; 人力资源需求预测; 人力资源供给预测; 制定人力资源..
文档关键字: 人力资源战略与规划,人力资源战略,人力资源规划,战略
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简介:杨利平糯米美食厂;青田乳胶制品厂;周院长的困惑;德欣机电(北京)有限公司武汉分公司的辞职风波;中年人的失落;黄海液压系统总公司;新世纪,新董事长的新问题;李处长离休前后;中新集装箱码头有限公司;某机构组织的人事变动;上海ZS公司的“..
文档关键字: 组织行为学,组织行为学案例
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简介:1. 目的; 2. 适用范围; 3. 编制依据; 4. 文件的管理; 5. 集团公司的领导体制和组织管理原则; 6. 集团公司的组织机构; 7. 职责描述;
文档关键字: 组织管理规程,组织管理,核工业建设集团
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简介:2010年行政人事部全年整体规划工作重点: 一、根据公司2010年营运发展规划,公司组织架构和岗位如下 二、2010年度公司招募计划 三、年度培训计划 四、员工考核规划(涉及人员储备及员工提拔) 五、人员管理 六、人事日常工作 七、员工活动..
文档关键字: 工作计划,人事部工作计划,年度工作计划
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简介:行政部2012年核心目标; 行政部2012年工作重点; 行政部2012年工作计划及安排; 1)、人事行政制度的健全与考核; 2)、行政日常性综合事务; 3)、企业文化培训--员工素质教育培训; 4)、固定资产采购及清查维护的管理; 团队建设与内部..
文档关键字: 工作计划,行政部工作总结,工作汇报
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