企业精神文化与培育
简介：一、企业精神文化的含义及主要内容； 二、企业价值观； 三、企业精神。
文档关键字： 企业精神文化；企业价值观
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企业变革与企业文化
简介：企业变革的基础 ； 二个必须绝对遵守的观念； 从老板开始进行变革； 领导班子的价值观或想法对企业文化起着决定性的影响。 大企业病造成变革的困难。
文档关键字： 企业变革,企业文化
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木桶原理
简介： “水桶理论”最初是针对企业经营而提出的管理理论，其核心内容即：一只水桶盛水的多少，并不取决于桶壁上最高的那块木块，而恰恰取决于桶壁上最短的那块。这由许多块木板组成的“水桶”不仅可象征一个企业、也可象征某一个个人。
文档关键字： 木桶原理
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领导行为
简介：第十二章：领导行为的一般概念； 第十三章：领导理论及其应用； 第十四章：权力与策略； 第十五章：决策的行为分析。
文档关键字： 领导行为,领导理论,权利,策略
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跨文化管理中国企业走出国门之绝对挑战
简介：跨国公司的跨文化三阶段； 中西方文化差异； 跨文化商业谈判； 迎接跨文化绝对挑战之策略。
文档关键字： 跨国公司,跨文化,文化差异,商业谈判
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建立生生不息的文化价值体系
简介：核心竞争力是企业生存之本； 人力资源管理体系； 企业文化的类型与层次； 使命管理的八个步骤； 美国最佳企业的文化特征和企业精神；
文档关键字： 文化机制体系,人力资源管理体系,企业文化类型与层次,使命管理,美国企业文化
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价值观与态度
简介：第一节 价值观； 第二节 态度及其改变； 第三节 工作满意度； 第四节 组织承诺；
文档关键字： 价值观,态度,工作满意度,组织承诺
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加强党风廉政建设建立优秀企业文化
简介：一、十七大精神中关于党风廉政建设工作的要求； 二、新形势下领导干部的作风； 三、加强党风廉政建设工作的作用。
文档关键字： 企业文化,党风廉政建设
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