简介: 加班需经公司同意,私自延长工作没有加班费;拒绝提供考勤记录,俱乐部赔偿加班费;加班费争议涉及三年,两年内需单位拿出证据.……种种劳动法案例分析。
文档关键字: 劳动法案例分析
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简介:最新劳动合同法经典200问
文档关键字: 最新劳动合同法经典200问
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简介:通用电气(中国)有限公司的价值观; 通用电气(中国)有限公司的目标; 公司概述; 诚信:GE公司的方针; 聘用与离职; 工作时间; 报酬; 休假; 员工福利; 员工培训与发展; 奖惩制度及其他; 办公室规章;
文档关键字: 员工手册,GE员工手册
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简介:我们的立场; 员工日常行为规范; 商业行为准则; 使用计算机资源指导原则; 直接处理员工事务; 共同奋进; 纪律处罚条例;
文档关键字: 员工关系,员工手册,摩托罗拉员工手册
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简介:《劳动合同法热点问题解析
文档关键字: 劳动合同法,热点问题
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简介:基础篇 劳务派遣常识; 进阶篇 劳务派遣条款解读; 升华篇 劳务派遣隐性价值; 运营篇 劳务派遣运作与风险; 历史篇 劳务派遣发展阶段。
文档关键字: 劳务派遣,劳务派遣常识,劳务派遣条款解读,隐性价值,运作与风险,发展阶段
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简介:第一部分 劳动合同; 第二部分 保险; 第三部分 考核、奖罚和薪酬管理 。
文档关键字: 劳动合同,集体合同,个人合同,社会保险,考核员工奖惩,薪酬管理
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简介:第一部分:人力资本与辞退成本: 第二讲:员工的辞退成本; 第二讲:HR的角色、决策因素和前期工作; 第三讲:如何体面辞退员工及不同员工的注意事项; 第二部分 :辞退面谈技巧 第一讲:被辞退辞退员工心理分析及对策; 第二讲:辞退面谈..
文档关键字: 人力资本,辞退成本,辞退面谈技巧
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