名企-劳动合同管理制度流程表格
简介：指导员工劳动合同的签订、解除工作，维护员工和企业的合法权益，避免劳务纠纷。
文档关键字： 名企,劳动合同,管理制度流程
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广东省高级人民法院关于进一步加强劳动争议案件审判工作..
简介： 为依法保护劳动者合法权益，促进社会和经济的和谐发展，正确审理劳动争议案件，依据《中华人民共和国劳动法》（以下简称《劳动法》）、《中华人民共和国民事诉讼法》（以下简称《民事诉讼法》）等规定，结合我省审判实践，提出如下意见：..
文档关键字： 广东省高级人民法院关于进一步加强劳动争议案件审判工作的若干意见
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失业保险金申领发放办法
简介： 为保证失业人员及时获得失业保险金及其他失业保险待遇，根据《失业保险条例》（以下简称《条例》），制定本办法。
文档关键字： 失业保险金申领发放办法
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HR经理人如何突破职场N年之痒
简介： 中，当前的人力资源经理遭遇的瓶颈除了权力、职位、薪酬以外，还碰到专业管理困境的瓶颈、职业激情消退的瓶颈等。其中薪酬管理正成为国内企业发展较为快速的民营企业人力资源管理的头号难题。绩效管理是人力资源管理的核心环节，但是，实践中，..
文档关键字： HR经理人,职场,职业阶层,职业发展
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企业文化：“集体”+“个人”的度主义
简介： 企业文化建设是现代企业发展的基础系统工程。企业文化理念设计得是否合情合理、企业文化的实施与原设计的方向是否存在差异、与理念配套的推行机制是否完备，都需要不断进行考察、诊断和评估，换句话说，都面临着“面与点”的科学把握。只有准..
文档关键字： 企业文化,企业文化建设,HSC企业文化诊断模型,集体,个人
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6799-以文化的名义---潜规则
简介： 我的老板告诉我，这叫公司文化。只有溶入了公司文化，才能把个人发展和公司发展融为一体，事半功倍地青云直上。
文档关键字： 企业文化,潜规则
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劳动合同法实用150问
简介：劳动合同，又称为劳动契约或者劳动协议，是指劳动者和用人单位(包括国家机关、企业事业单位、社会团体和私人雇主等)之间为确立劳动关系，明确双方权利和义务而达成的书面协议，足以产生劳动关系的根据。
文档关键字： 劳动合同,劳动法,非全日制
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