人才素质测评与选拔标准
简介：1、素质的结构 2、素质测评与选拔的指标体系结构与编制 3、素质的表出特征与标志（责任心，原则性强，机灵，忠诚） 4、工作分析在人才素质测评与选拔标准体系中的作用(人员分析) 5、基于职位要求的标准设计案例分析
文档关键字： 素质的结构,素质测评与选拔,工作分析
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人才测试工作汇报
简介：一、测试采用方法。 二、测试特点。 三、个人看法。 四、附表：个人工作绩效素质测评题型
文档关键字： 人才素质测试,汇报
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人才测评与员工招聘配置
简介：人才测评与员工招聘配置课程介绍； 《人才测评与员工招聘配置》课程报名表； 2010年部分公开课程安排
文档关键字： 人才测评与员工招聘配置课程介绍
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人才测评方案
简介：一、测评需求分析； 二、构建测评指标体系，根据营销人员的工作要求确定其测评的指标要素并分解出可评价因素（访谈法、问卷调查法、查阅等）； 三、测评方式 ：采用评价中心技术和计算机测评方式； 四、设计测评方案，选择和编制评价中..
文档关键字： 人才测评方案,测评需求分析,测评方法
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人才测评报告
简介： 人才测评是人才资源开发和充分利用的基础，是现代人力资源管理中的重要技术。它利用心理学、管理学、测量学、信息技术等多学科知识，对人才进行性格、心理健康、能力等全面的测试，帮助人们进行有效决策。
文档关键字： 在职测评,任职测评,竞职测评,个人测评
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全景领导力测试报告样例
简介： 人的性格倾向，就像分别使用自己的两只手写字一样，都可以写出来，但惯用的那只写出的会比另一只更好。每个人都会沿着自己所属的类型发展出个人行为、技巧和态度，而每一种也都存在着自己的潜能和潜在的盲点。 人作为世界上最复杂的..
文档关键字： 性格测试,你的优/弱势性格类型
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求职笔试大全
简介：一、笔试题目； 二、面试题目和面试技巧
文档关键字： 名企笔试题,外企面试,应届毕业生面试,考试试题分析,面试陷阱
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情绪稳定性测评
简介： 有的人能力一般，却能够冷静地处理判断事物，因而取得成功；有的人虽然智力发达，但情绪却不稳定，因而改变了其成功的发展方向。情绪的这种重要意义愈来愈被人所关注。请测评一下你的情绪稳定程度。
文档关键字： 情绪稳定性测评
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