测验你的择业倾向
简介： 从心理学讲，选择一个适合自己的职业，要涉及到性格、气质、兴趣、能力、教育状况等许多方面。那么，以下两组20个题，只要在题后回答是或否，就可以帮你出个好主意。
文档关键字： 职业倾向,心理测试
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心理测量与评估
简介：第一章绪论； 第二章心理测量中的统计技术； 第三章测验的编制、实施与评分； 第四章项目分析与常模； 第五章测验的信度与效度； 第六章智力测验； 第七章人格测验； 第八章心理卫生评定量表；
文档关键字： 心理测量,心理评估,心理测验
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自我测评因素
简介： 通过测评来考察员工个人的职业心理状况，并作为组织有计划地针对性进行员工职业心理辅导的指导工具。这有助于组织了解停滞的概念和个人摆脱停滞期的心理困扰，量度员工的职业心理状态，及时发现问题，并加以调适。帮助高层管理者关注员工职业心..
文档关键字： 自我测评,职业心理
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沟通能力人才测评试题
简介：沟通能力人才测评试题-智尊测评,
文档关键字： 沟通能力,人才测评试题
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人力资源诊断方法
简介：一、调查问卷法 二、量表调查法 三、面谈调查法 四、统计分析法 五、个案分析法 六、图像描绘法 七、德尔斐催化法 人力资源诊断要点 人力资源诊断的实施要点； 人力资源诊断实施方法； 人力资源诊断工作准则； 人力资源诊断观察..
文档关键字： 人力资源诊断,人力资源诊断方法
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