简介:第一部分 薪酬管理策略; 第二部分 职位评估与薪酬水平; 第三部分 薪资结构设计; 第四部分 薪资体系调整; 第五部分 月薪的基本说明; 第六部分 绩效奖金; 第七部分 维护及沟通。
文档关键字: 薪酬管理制度,职位评估,薪酬水平,薪资结构设计,绩效奖金,奖金
级别:| 积分:150 分 | 大小:409.10KB | 下载:4869次 | 上传:2012-06-12
简介:第一章 总 则; 第二章 原则; 第三章 年薪制; 第四章 正式员工工资制; 第五章 非正式员工工资制; 第六章 附 则。
文档关键字: 汽车4S店,薪酬制度
级别:| 积分:60 分 | 大小:145.00KB | 下载:5390次 | 上传:2012-06-12
简介:第一部分 员工工资管理办法; 第二部分 员工福利管理办法; 第三部分 附 则。
文档关键字: 准东石油技术,薪酬管理制度,工资管理办法,福利管理办法
级别:| 积分:100 分 | 大小:259.17KB | 下载:5327次 | 上传:2012-06-12
简介:第一章 总则; 第二章 管理机构; 第三章 薪酬构成与确定; 第四章 薪酬兑现; 第五章 绩效管理与考核; 第六章 附则。
文档关键字: 薪酬管理制度,管理机构,薪酬构成,薪酬兑现,绩效管理
级别:| 积分:0 分 | 大小:102.11KB | 下载:5066次 | 上传:2012-06-12
简介:第一章 总则; 第二章 薪酬的标准和构成; 第三章 薪酬的考核和发放; 第四章 附则。
文档关键字: 深圳市证通电子,薪酬管理制度,薪酬标准,薪酬考核
级别:| 积分:0 分 | 大小:111.25KB | 下载:5661次 | 上传:2012-06-12
简介:第一章 总则; 第二章 管理机构; 第三章 薪酬的构成及确定; 第四章 考核与实施程序。
文档关键字: 江西正邦科技,薪酬管理制度,薪酬构成,考核
级别:| 积分:0 分 | 大小:74.02KB | 下载:5066次 | 上传:2012-06-12
简介:第一章 总则; 第二章 管理机构; 第三章 薪酬的构成; 第四章 考核与兑现; 第五章 附则。
文档关键字: 广东电力发展股份,管理机构,薪酬构成,考核
级别:| 积分:0 分 | 大小:112.98KB | 下载:5213次 | 上传:2012-06-12
简介:第一章 总则; 第二章 薪酬的构成及确定; 第三章 薪酬的支付; 第四章 薪酬调整; 第五章 附则。
文档关键字: 用友软件,薪酬管理制度,薪酬构成,薪酬支付,薪酬调整
级别:| 积分:0 分 | 大小:57.17KB | 下载:5658次 | 上传:2012-06-12
简介:深圳市怡亚通供应链股份有限公司高级管理人员薪酬管理制度: 第一章 总则; 第二章 管理机构; 第三章 薪酬构成和标准; 第四章 考核与实施程序; 第五章 附则。
文档关键字: 深圳市怡亚通,薪酬管理制度,管理机构,薪酬构成,考核
级别:| 积分:0 分 | 大小:117.41KB | 下载:5681次 | 上传:2012-06-12
简介:深圳市怡亚通供应链股份有限公司独立董事关于公司高管薪酬管理制度的独立意见
文档关键字: 薪酬管理制度,董事意见
级别:| 积分:0 分 | 大小:57.92KB | 下载:4589次 | 上传:2012-06-12