企业薪酬设计方案
简介：一、某科技原有薪酬模式简要分析； 二、薪酬设计。
文档关键字： 薪酬设计方案,薪酬设计,薪酬模式
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深圳市某大型贸易有限公司 2012年薪酬体系及工资制度
简介：第一条：薪酬体系确定的原则及范围； 第二条：薪酬结构； 第三条：职位等级工资； 第四条：工资进入与操作； 第五条：新入职员工定薪和转正定级； 第六条：工资调整； 第七条：正常年度调整的规则； 第八条：月度工资的计算与发放； 第九..
文档关键字： 薪酬体系,工资制度,薪酬结构,工资调整
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销售人员2012薪资及补助标准
简介：一、薪酬考核； 二、差旅报销标准。
文档关键字： 销售人员,薪资及补助标准,薪酬考核,差旅报销标准
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薪酬管理规定附录二
简介：行政管理系列基本工资； 专业技术系列基本工资； 后勤服务系列基本工资；
文档关键字： 薪酬管理规定,基本工资
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薪酬管理规定附录三
简介：奖金系数计算办法； 设计部门奖金分配； 管理、后勤部门奖金分配； 管理、后勤部门浮动工资；
文档关键字： 薪酬管理,薪酬管理规定,奖金系数,奖金分配
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薪酬体系草案
简介： 为规范企业及企业各成员的薪酬管理，充分发挥薪酬体系的激励作用，特制定本薪酬管理制度。
文档关键字： 薪酬体系,薪酬结构,薪酬标准
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薪酬体系设计的七个核心要点
简介： 当前，企业的薪酬体系设计和变革越来越强调战略导向，基于战略目标设计薪酬激励体系已经成为主流，那么，如何全面认识战略性薪酬管理体系，是企业管理者普遍需要提升的方面，本文从七个角度阐释了战略性薪酬管理的要点，希望可以帮助管理者更全..
文档关键字： 薪酬体系设计,薪酬体系,战略性薪酬
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薪资设计与管理技巧
简介：第一部分 付薪哲学； 第二部分 3E薪资设计理念； 第三部分 岗位测评：内部均衡性； 第四部分 企业薪酬体系设计； 第五部分 薪资管理；
文档关键字： 薪资设计,管理技巧,3E薪资设计,岗位测评,薪酬体系
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财政部城镇职工基本养老保险关系转移接续暂行办法的通知
简介：财政部城镇职工基本养老保险关系转移接续暂行办法的通知
文档关键字： 养老保险,,养老保险关系
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