班组长培训讲义 3级
简介：模块一、 班组长的角色认知； 模块二、 有效沟通与现场人际管理； 模块三、 现场6S与目视化管理； 模块四、 有效发掘及解决问题； 模块五、 设备管理与质量控制； 模块六、 效率和成本改善技巧。
文档关键字： 班组长培训,角色认知,人及管理,现场6S,设备管理,质量控制
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2004年6月人力资源管理师试题及答案
简介：2004年6月人力资源管理师试题及答案
文档关键字： 人力资源管理师,人力资源管理
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人力资源管理师一级考试 第一章_人力资源规划
简介：人力资源管理师一级考试 第一章_人力资源规划
文档关键字： 人力资源管理师一级考试,人力资源规划
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销售人员职业技能与素质训练(五)
简介：户服务的目的就在于与客户建立良好的关系，客户的三种期望要获得满足： ·期望所买的产品确能发挥应有的功能； ·期望所得到的服务确实如您所说； ·如果上述的期望落空，期望您能遵守其原先的承诺。 客户服务的原则： ·提供满足客户希望的..
文档关键字： 职业技能,,素质训练,,销售
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怎样设计年度培训计划
简介：一、员工培训计划的概念； 二、年度培训计划的结构； 三、年度培训计划的主要内容； 四、制定年度培训计划的要求； 五、制定年度培训计划的程序； 六、制定培训规划应注意的问题； 七、年度培训计划书的编写； 八、年度培训计划表的制定；
文档关键字： 年度培训计划,年度培训计划书,培训计划
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HR培训幽默材料
简介：HR在培训的时候,经常由于培训内容的枯燥和时间的过长,而无法吸引员工的注意力.在培训中偶尔使用下面的幽默,想必会增加你的培训效果.
文档关键字： HR培训,培训,HR培训幽默材料
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新员工培训方案
简介：新员工培训目的； 新员工培训程序； 新员工培训内容； 新员工培训反馈与考核； 五、新员工培训教材； 六、新员工培训项目实施方案； 七、部门新员工培训所需填写需表格； 新员工岗位培训表（表一）； 新员工岗位培训反馈表（表二）； 新..
文档关键字： 员工培训方案,新员工培训,培训
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职业道德复习要点
简介：一、公民道德建设的重要性 二、公民道德建设的指导思想和方针原则 三、公民道德建设的主要内容
文档关键字： 职业道德,,公民道德建设,,,道德
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企业人力资源管理师职业资格培训第8部分-职业道德
简介：
文档关键字： 人力资源师,职业资格培训,职业道德
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