简介:员工教育培训协议书
文档关键字: 员工教育培训协议书,培训,培训协议书
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简介:第一课 为什么工作? 第二课 跨入公司,走好第一步; 第三课 给你的大脑贴上标签; 第四课 你的外表决定别人看你的眼神; 第五课 谁是你真正的主人; 第六课 尊重公司的价值观; 第七课 路在你脚下; 第八课 灵活应对办公室政治;..
文档关键字: 职场规则,新人培训手册
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简介:一、总则; 二、学习与培训各角色的配合与职责; 三、学习与培训体系; 四、学习与培训需求诊断; 五、学习与培训规划; 六、学习与培训实施; 七、学习与培训评估; 八、讲师管理; 九、学习与培训纪律; 十、学习与培训经; 十一、学..
文档关键字: 学习与培训管理系统,培训
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简介:新员工培训不简单的是新员工入职的一个仪式,而是一个解除新员工心理疑问,奠定新员工良好工作习惯的机会。虽然不同的公司有不同的业务模式,有不同的岗位职能,但在新员工的问题上有很多共同之处。因此给出一个相对通用和实用的新员工入职培训方..
文档关键字: 入职培训制度,入职培训
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简介:为了满足公司发展需要,打造一支高素质,高效率,高执行力团队;使公司在激烈的市场竞争中有较强的生命力,竞争能力,特制定本方案.
文档关键字: 新员工入职培训方案,入职培训,培训方案
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简介:第一章、电话营销的概念; 第二章、电话营销的特征; 第三章、电话营销的目标确定; 第四章、电话营销的事前规划和准备; 第五章、电话营销基本训练; 第六章、外呼人员心态调整。 第七章、外呼营销工作规范
文档关键字: 外呼营销服务手册,电话营销,电话营销训练,外呼人员
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简介:一、员工培训:人力资本再生产的重要方式; 二、有效员工培训体系的特点; 三、建立有效培训体系的基本原则; 四、建立有效的培训体系。
文档关键字: 员工培训,员工培训体系
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简介:现代企业人力资源的素质特点; 现代企业培训的重要作用; 现代企业员工培训的思路; 现代企业培训的整体原则; 人员培训的模式:系统型模式; 多渠道了解员工的培训需求; 多种培训需求分析的步骤; 培训实施中的关键问题。
文档关键字: 企业培训体系,培训,员工培训思路,培训模式,培训需求,培训实施
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