简介:企业管理制度文本; 内部管理细则参考格式; 公司内部细则; 企业经营方针目标管理制度; 计划管理制度文本参考格式; 企业计划管理工作制度; 统计管理制度文本参考格式; 企业统计管理制度; 原始记录工作管理制度文本参考格式; 企业..
文档关键字: 企业管理规章制度,经营计划方针,目标管理,计划管理制度,统计管理,审计管理
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简介:第一部分 HR相关法律法规; 第二部分 HR常用法律文书、合同范本。
文档关键字: HR法律工作手册,劳动法规,劳动合同,劳动安全
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简介:200多个职位说明书及考核标准
文档关键字: 职位说明书,考核标准
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简介:第一部分:业绩为先,成功管理的基本准则; 第二部分:建立认同感,明确组织目标;; 第三部分:准备战斗,为您的团队配备工具、才干和技术 第四部分:增进绩效,营造争创佳绩的氛围; 第五部分:架设通往成功之桥,培养人际关系; 第六部分..
文档关键字: 高绩效准则,业绩,认同感,组织目标,人际关系
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简介:第一部分麦肯锡思考企业问题的方法:1. 建立解决方案;2. 制定步骤;3. 8020和其他一些重要规则;第二部分解决企业问题的麦肯锡工作法:4. 推销研究;5. 组成团队;6. 处理好等级结构;7. 做研究;8. 进行走访;9. 头脑风暴;第三部分麦..
文档关键字: 麦肯锡方法,工作方法
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简介:深圳经济特区劳动合同条例; 深圳市劳动合同管理办法; 深圳经济特区企业员工社会养老保险条例; 《深圳经济特区企业员工社会养老保险条例》若干实施规定; 深圳经济特区失业保险条例; 深圳市城镇职工社会医疗保险办法; 深圳市基本医疗保..
文档关键字: 深圳市,薪资,保险,法规
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简介:第一章 手册的目的; 第二章 人力资源部的工作职责; 第三章 招聘工作; 第四章 新员工入司工作流程 ; 第五章 员工转正考核工作流程; 第六章 员工内部调动工作流程; 第七章 员工离职 ; 第八章 劳动合同; 第九章 薪资制度; ..
文档关键字: HR管理手册,招聘,入职流程,转正,考核,内部调动,员工离职,劳动合同,薪资制度,考勤管理,员工福利,绩效管理
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简介:第一章 组织设计范本; 第二章 岗位设计范本; 第三章 人力资源管理流程范本; 第四章 人力资源管理表单范本; 第五章 人力资源管理制度范本; 第六章 人力资源培训范本; 第七章 职务说明书范本; 第八章 员工手册范本; 第九章..
文档关键字: 人力资源管理,组织设计,岗位设计,人力资源管理流程,培训,职务说明书,员工手册,素质测评
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简介:诊断与思考—为什么培训实践效果真正转化率不超过15%: —培训的认识; —五个主要原因; —有效培训的系统思考; 培训系统解决方案—全面构建学习平台; —培训与战略、管理如何一体化发展; —一体化推进程序与培训课程体系; —培训进..
文档关键字: 培训系统方案,培训,,培,培训系统
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简介:培训的重要性: 著名企业的员工培训; 企业培训体系: 企业培训的八大误区; 企业培训管理现状; 培训管理问题分析; 企业培训管理发展的四个阶段; 大培训体系建立; 常用企业培训课程体系; 培训需求分析; 如何进行培训——培训的过..
文档关键字: 培训需求分析,年度培训规划,培训
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