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面谈法工作岗位分析表

面谈法工作岗位分析表

一览通:免费获取520份薪酬绩效文档

级别:| 积分:0 分 | 浏览:83869 | 大小:40.50KB | 下载:4571 次 | 上传:2012-06-12

简介:

一.职位设置的目的; 二.职责; 三.教育要求; 四. 经验; 五. 担负的管理职责; 六. 工作关系; 七. 本职位所受到的监督与管理; 八.决策责任; 九.错误分析; 十. 数据保密; 十一.工作条件; 十二.心理要求; 十三.列出工作中所使用的机器或设备; 十四.附加说明;

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