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公平薪酬的建立3页

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一览通:免费获取520份薪酬绩效文档

级别:| 积分:60 分 | 浏览:83316 | 大小:26.00KB | 下载:5345 次 | 上传:2012-07-06

简介:

薪酬设计是人力资源管理方面非常专业的知识,部门经理对人力资源管理不需要了解太多。薪资结构状况本身比较复杂,或跟法律有关,或与国家政策相关,而部门经理要重视的只是对于部门员工来讲薪酬状况是否公平,是否会造成部门员工的流失。

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