人力资源规划

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  职务分析与职位说明书

  简介：为什么要进行职务分析 工作分析的程序和方法

  文档关键字： 职务分析,职位说明书,工作分析,工作分析程序,分析方法

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  职位说明书大全

  简介：第一部分 职位说明书 　　第1 章 高层管理职位 　　1.总经理（总裁） 　　2.副总经理 　　3.人力资源总监 　　4.财务总监(CFO) 　　5.营销总监 　　6.市场总监(CMO) 　　7.销售总监 　　8.生产总监 　　9.运营..

  文档关键字： 职位说明书,,说明书,职位

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  《能力素质模型咨询工具》胜任力数据库

  简介：

  文档关键字： 胜任力,能力素质模型,素质

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  定岗定编原理与操作

  简介：岗位的概念 影响岗位设计的基本要素 定岗 定编 操作示例

  文档关键字： 定岗定编,定岗,操作原理

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  工作分析,岗位评估,薪酬激励与招聘面试技巧

  简介：工作分析 岗位评估 薪酬激励 招聘面试

  文档关键字： 工作分析,岗位评估,薪酬激励,招聘面试

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  工作职务分析

  简介：工作职务分析的概念 工作职务分析的目的和作用 工作职务分析的方法 工作职务分析的程序 工作职务分析的成果

  文档关键字： 工作分析,职务分析,,工作说明书,,工作分析程序

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  工作评价方法与应用

  简介：人力资源管理与工作评价 海氏(Hay)职位评价法 投入—过程—产出 评价责任

  文档关键字： 工作分析,,工作评价,,评价,,工作评价方法

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  17个典型的职位说明书

  简介：

  文档关键字： 职位说明书,职位描述,任职资格

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  某公司岗位工作评价系列

  简介：一、岗位评价工作安排 3 二、岗位工作评价流程图 4 三、岗位工作评价说明 5 1、附表1－ －岗位工作评价表 7 （适用于一般员工） 7 2、附表2－ －岗位工作评价表 13 （适用于财务人员） 13 3、附表3－ －岗位工作评价表 19 （适用于司..

  文档关键字： 工作评价,岗位工作评价,岗位评价

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  工作分析和设计

  简介：

  文档关键字： 工作分析,工作设计,分析,,人力资源

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