简介:人力资源开发与管理的概念; 人力资源管理的基本原理; 人力资源管理的硬功能和软功能; 人力资源管理的黄金法则;
文档关键字: 人力资源管理,人力资源开发
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简介:人群关系论的基本内容; “人—境”管理理论的构成及实质; 企业外部协调系统的构成; 企业与政府的协调;
文档关键字: 人力资源外部协调
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简介:人力资源规划概述; 人力资源供需预测; 人力资源规划的平衡;
文档关键字: 人力资源规划,人力资源供需预测
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简介:第一章导论 第二章人力资源规划 第三章工作分析、评价与设计 第四章招聘与人员测评 第五章入职引导与培训开发 第六章绩效管理 第七章薪酬管理 第八章职业生涯管理 第九章劳动关系管理 第十章人力资源管理新理念
文档关键字: 人力资源管理,人力资源导论
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简介:存在的主要问题; 改进方向; 成功案例;
文档关键字: 知识型企业,E-HR解决方案
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简介:第一条 总则; 第二条 本制度适用于全体员工; 第三条 整理; 第四条 整顿; 第五条 清扫; 第六条 清洁; 第七条 素养;
文档关键字: 5S管理制度,,5S,,5S管理
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简介:企业的前进,组织的发展,归根结底都依赖于人的推动,依赖于员工团队智慧的发挥和有效的协作。这一观念在民营企业中比较快地得到了认同,由传统的人事管理向人力资源管理转变的热潮逐渐升温。但在传统气氛仍然浓厚的民营企业中,初现雏形的人力资..
文档关键字: 人力资源,人力资源问题,解决方案
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简介: 深入了解当前企业人力资源管理中面临的问题与其所导致的结果,并通过学习人力资源系统整合的理念与方法,为企业解释难题。 在当今激烈的市场竞争中,人力资源的管理已成为企业制胜的重要因素,它如同市场拓展、产品研发、资金运作一样重要。新..
文档关键字: 人力资源,,人力资源系统,,人力资源整合
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