人力资源管理教材1
简介：人力资源管理的基本概念和主要内容； 市场经济条件下人力资源管理的特点； 现代人力资源管理的主要职能和关键环节； 人力资源管理对现代企业发展的意义；
文档关键字： 人力资源管理,管理,人力资源
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人力资源管理师绩效管理
简介：绩效考评的方法与应用； 绩效考核指标和标准体系设计； 关键绩效指标的设定与应用； 360度考评方法； 绩效管理案例；
文档关键字： 人力资源管理,,绩效管理,人力资源管理师,,绩效
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人力资源管理体系设计项目建议书
简介：发展战略、职能战略与战略管理规划； 核心流程优化与组织架构重组； 人力资源管理体系设计； 项目建议书；
文档关键字： 人力资源管理,人力资源管理体系,战略
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人力资源管理新视角
简介：发展历程； 趋势； 新视角——战略人力资源管理；
文档关键字： 人力资源管理,战略人力资源管理
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人力资源体系基本观点
简介：一、人力资源管理思想 二、职位体系 三、素质模型与任职资格体系 四、绩效管理体系 五、薪酬管理 六、培训管理 七、招聘管理
文档关键字： 人力资源体系,人力资源
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价值导向的战略管理
简介：战略规划与价值管理的关系； 战略规划的要素； 战略规划的主要工具；
文档关键字： 战略,战略管理,价值导向
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第8章 人力资源供给预测
简介：人力资源供给的影响因素； 内部劳动力市场分析； 外部劳动力市场分析； 内部人力资源供给预测； 外部人力资源供给预测；
文档关键字： 人力资源供给,人力资源,人力资源规划
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第10章 人力资源规划的控制与评价
简介：评价与控制的作用； 评价与控制的要求； 评价与控制的过程； 评价与控制的主要方法；
文档关键字： 人力资源规划,人力资源规划控制,,人力资源规划评价
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怎样做工作计划
简介：1、计划的内涵与范畴。 2、计划的目的与意义。 3、工作计划的制定。 4、工作计划的PDCA。
文档关键字： 计划,工作计划,,PDCA
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第一章 组织设计范本
简介：1、组织机构图范本 2、股东会职权范本 3、董事会职责范本 4、监事会职责范本 5、总经理办公室职权范本 6、企划部职权范本 7、市场部职权范本 8、销售部职权范本 9、客户部职权范本 10、技术开发部职权范本 11、生产计划部职权范本 12..
文档关键字： 组织设计,部门职责,组织结构图
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