简介:随着科学技术的迅猛发展和经济的全球化,社会分工越来越细,专业化程度越来越高,组织发展要使用的人才种类和要吸纳和保全人才资源的支出也在不断增加。要寻求技术经济优化的人力资源结构和数量,在市场竞争中夺得优势,实现组织目标,是组织面临..
文档关键字: 组织,,人力资源管理,,外延管理,,管理
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简介:1、什么是人力资源计划; 2、人力资源计划予测; 3、人力资源计划供需平衡; 4、人力资源计划制定与执行;
文档关键字: 人力资源计划,人力资源
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简介:组织有效性调查问卷
文档关键字: 调查问卷,组织有效性调查,组织有效性
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简介:共二十四条
文档关键字: 岗位轮换,,轮换,,轮换制度,,人力资源
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简介:人力资源管理的科学基础; 雇员视角的人力资源管理; 人力资源管理在我国实践中的新趋势; 企業国际化HRM的影響; 人力资源的管理的基本功能; 公共组织与私营组织; 企业战略与人力资源规划的关系; 人力资源规划的要点;
文档关键字: 人力资源规划,人力资源,规划
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简介:借用6S管理的思路管理,对管理的管理理念和方法进行引进,达到提高管理效率,保证管理质量,使管理环境整洁有序,保证管理顺畅安全
文档关键字: 6S,,6S管理拓展
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简介:一、概念理解 二、简要说明问题
文档关键字: 战略规划,战略,规划,人力资源
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简介: 以人为本的麦当劳 麦当劳全球化学习发展系统 『全球品牌,社区经营』的最佳写照 - 香港汉堡大学 麦当劳职涯的训练规划 麦当劳训练成功的关键 永续经营麦当劳
文档关键字: 麦当劳,,训练发展,发展系统
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