简介:人力资源部的职责 人力资源和业务规划 年度沟通计划 员工沟通 艾默生员工意见调查流程 成功要素
文档关键字: 劳资关系,,组织气氛,沟通
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简介:劳动关系管理 法律问题研究及员工投诉 员工活动的组织和协调 员工的信息系统
文档关键字: 员工关系管理,员工关系
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简介:员工的内部沟通管理 工的参与式管理
文档关键字: 员工关系,管理
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简介:消除级别的方式 按需配备 靠魅力领导大家 时刻消除心中抱怨 人力资源人盯人 调查细节反映实情 不会等到员工走时才留 信任是管理的真谛 如何进行卓有成效的绩效考评 当员工的表现不如人意时 不妨实行“谈判制试用期”
文档关键字: 员工管理,绩效,人力资源,,员工关系
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简介:第一讲工资方案的制定 第二讲绩效工资与奖金 第三讲福利与服务 第四讲员工关系之公平对待
文档关键字: 报酬,员工关系,工资,福利
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简介:第一章 总 则 第二章 消费者的权利 第三章 经营者的义务 第四章 国家对消费者合法权益的保护 第五章 消费者组织 第六章 争议的解决 第七章 法律责任
文档关键字: 消费者权益保护法
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简介:员工关系管理职能在人力资源部和公司的定位 员工关系管理经理或负责人的相关技能及训练方法 员工关系管理中部门经理与人力资源部的分工 现代员工关系管理的发展状况
文档关键字: 员工关系管理,员工关系
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简介:劳动关系管理 法律问题研究及员工投诉 员工活动的组织和协调 员工的信息管理(HRIS)
文档关键字: 员工关系,管理
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