简介:星巴克:员工第一,其次才是顾客
文档关键字: 星巴克企业文化,员工关系
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简介: 办公室有时就是一个小社会,人多嘴杂。 面对各种利益冲突,你必须找准角色定位,既不能孤芳自赏,又不能表现过度。新进一个单位,人地生疏,特别是在一个各类人员云集、良莠一时难辨的办公室内,如何迅速赢得大多数人的好感,尽快融入其中,营..
文档关键字: 职场,办公室人际关系
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简介:员工管理:批评的5条金律
文档关键字: 员工管理,批评技巧
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简介:一、管理者必须具备的个人特点和管理才能 ; 二、怎样去做一个合格的管理者;
文档关键字: 管理者,管理才能
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简介: 在人才高度竞争的背景下,留住优秀人才,并使其在企业中发挥最大效能,成为人力资源管理面临的重要挑战,这就需要企业与员工建立一种和谐双赢的员工关系。
文档关键字: 员工关系,员工关系管理
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简介:两家企业的老板为什么对自己和竞争对手的真实情况了解得那么少?是什么原因导致这样的一个结果?又是什么缘故令老板们听不到真话?
文档关键字: 员工管理,下属管理
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简介:要想在职场中实现自己的目标,不能只靠热情、愿景和承诺,还要靠与别人沟通。为了实现自己的目标,你的沟通方式不能仅仅是温文有礼的。若想在工作与生活中,得到更多你想要的,并尽量避开你不想要的,以下四种交谈方式可以起到决定性的作用。
文档关键字: 职场,人际关系,交谈技巧
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简介: 做员工的思想工作确实是一项比较艰难和细致的工作。公司将一部分车间搬到一个新的生产基地,而新的基地因为是另外一个老总在管理,在管理方法上薪酬和福利待遇上都和现有的公司存在差距,员工很多都存在这样那样的思想顾虑。如何把生产技术骨干..
文档关键字: 员工管理,员工谈话技巧
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简介: 专业技术人才的春天到来
文档关键字: 专业技术人才,就业形势,房地产
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