岗位评价因素与定义分级表
简介：岗位评价因素与定义分级表
文档关键字： 岗位评价因素与定义分级表
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美世国际职位评估系统 IPE
简介： 在许多长期从事职位评估工作专家的经验基础上，他已由原来的基本方法发展成为现在易于运用的IPE系统。他含有可以对各行业里所有职位进行比较的必要因素。 在过去几年里，职位评估得到了越来越广泛的应用。其原因在于：应用系统性职位评估方法..
文档关键字： 美世国际职位评估系统,IPE
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能力评估模型
简介：一、能力模型介绍； 二、明确企业使命和核心竞争力； 三、构架个人能力模型； 四、通过集成的人力资源体系创造竞争优势； 五、工作步骤；
文档关键字： 个人能力评估模型,能力模型,人力资源体系
级别：| 积分：100 分 | 大小：278.50KB | 下载：5929次 | 上传：2012-09-25
江苏远东控股集团：战略性人力资源管理体系建设咨询项目..
简介：什么是岗位评估； 岗位评估工具介绍； 岗位评估的程序； 岗位评估委员会的职责； 岗位评估的注意问题；
文档关键字： 岗位评估,岗位评估工具
级别：| 积分：100 分 | 大小：665.00KB | 下载：5968次 | 上传：2012-08-01
Job evaluation
简介：1、What is Job Evaluation? 2、Job Evaluation Processes and Guidelines； 3、Job Evaluation and Pay； 4、Setting Reward Structures Using Job Evaluation； 5、Job Evaluation and Salary Management； 6、Job E..
文档关键字： Job,evaluation
级别：| 积分：100 分 | 大小：393.50KB | 下载：5861次 | 上传：2012-11-15
岗位评价因素表
简介：1、责任因素；2、岗位性质；3、知识技能因素；4、工作环境因素； 技术人员岗位评价与分级依据表；操作服务类岗位评价与分级依据表。
文档关键字： 岗位评价因素,岗位评价,岗位评价依据
级别：| 积分：60 分 | 大小：131.50KB | 下载：5928次 | 上传：2012-09-03
浅析胡锦涛的人才评价机制思想
简介：人才评价标准多元化 人才评价过程动态化 人才评价类别具体化 人才评价途径实践化 人才评价主体社会化 人才评价对象大众化
文档关键字： 人才评价,人才评价机制
级别：| 积分：60 分 | 大小：109.22KB | 下载：5988次 | 上传：2012-07-01
薪酬设计与管理--海氏三要素评估法
简介：Hay group的海氏系统法； 海氏(Hay Group)三要素评估法；
文档关键字： 薪酬设计,薪酬管理,海氏三要素评估法,,要素评估
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构建科学的高校人才评价机制的策略
简介：人才评价机制是建立和完善人才竞争机制 、监督机制 的基础 ;建立评价机制是实现人事人才管理科学化 、规范化 的必然要求 。构建科学 的高校人才评价机制, 必须 以能力和业绩为导 向, 确立科学 的人才评价标准, 完善人才评价主体, ..
文档关键字： 人才评价,人才评价机制
级别：| 积分：60 分 | 大小：106.95KB | 下载：5982次 | 上传：2012-07-01
全球职位评估系统使用手册翰威特职位评估之因素评分法
简介：职位评估方法论 - 因素评分 ； 应用全球职位评估系统的流程 ； 职位评估方法；
文档关键字： 职位评估,职位评估系统,因素评分法,职位评估方法
级别：| 积分：60 分 | 大小：350.38KB | 下载：5947次 | 上传：2012-07-31
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