薪酬福利

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  薪酬设计七步法

  简介：第一步，前期准备 第二步，澄清薪酬战略 第三步，职位评估/职层排序 第四步 薪资数据收集与深度分析 第五步 薪资架构设计 第六步 福利设计 第七步 薪酬管理运作体系设计

  文档关键字： 薪酬,薪酬设计,薪酬设计步骤

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  高新技术业薪酬体系设计报告

  简介：薪酬管理策略 职位评估与薪酬水平 薪资结构设计 薪资体系调整 月薪的基本说明 绩效奖金 维护及沟通 薪酬核定表 薪资管理制度 岗位评估

  文档关键字： 薪酬,薪酬体系,薪酬设计,奖金

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  国内企业宽带薪酬设计指南

  简介：正确理解宽带薪酬管理的基本概念 宽带薪酬管理在国内企业应先从内部公平性开始

  文档关键字： 薪酬,宽带薪酬,宽带薪酬设计

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  ZC公司薪酬体系设计报告

  简介：薪酬管理总论与启示 公司薪酬管理现状分析 公司薪酬管理体系的构建 公司薪酬方案与员工考评方案设计

  文档关键字： 薪酬,薪酬体系,薪酬体系设计

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  薪酬设计与管理

  简介：案例一：工作评价的烦恼 案例二：SDGH咨询公司的薪酬难题 薪酬管理概述 薪酬设计的程序与方法

  文档关键字： 案例,薪酬设计,薪酬,薪酬管理

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  薪酬设计的基本方法

  简介：为什么要进行薪酬设计 薪酬制度的基本类型 如何进行简单的薪酬设计

  文档关键字： 薪酬,薪酬设计,薪酬设计方法

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  基于EVA的年薪制设计

  简介：一、 什么是EVA 二、 传统年薪制的缺点 三、 EVA薪酬体系的特点

  文档关键字： EVA,薪酬设计,年薪制设计

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  员工工资变动申请表

  简介：员工工资变动申请表

  文档关键字： 工资,工资变动申请

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  事业单位专业技术人员基本工资标准表

  简介：事业单位专业技术人员基本工资标准表

  文档关键字： 工资,工资标准

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  软件人员能力等级评价机制建设与薪酬设计

  简介：新经济时代对软件人员管理的挑战 素质能力的4个维度 从素质能力到关键绩效 建立内部任职资格体系 设定等级 行为标准的开发步骤 软件研发人员的薪酬等级设计 软件研发人员的薪酬结构设计

  文档关键字： 薪酬,薪酬设计,能力等级评价,薪酬结构

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