医院KPI指标设计基准(4)
简介：新制醫院評鑑基準暨評分說明—— 第四章 完備的醫療體制及運作
文档关键字： 医院KPI指标,设计基准,医疗体制,考核指标
级别：| 积分：0 分 | 大小：519.00KB | 下载：4810次 | 上传：2012-06-08
西南某汽车公司绩效考核指标
简介：西南某汽车公司绩效考核指标
文档关键字： 汽车公司,绩效考核指标,绩效考核
级别：| 积分：0 分 | 大小：582.98KB | 下载：5049次 | 上传：2012-06-08
中国移动（香港）人力资源管理系统改进项目培训绩效指标..
简介：I. 公司整体绩效指标分解图示； II. 总公司指标； III. 省公司指标； IV. 市公司指标； V. 县公司指标； VI. 公司指标体系分解至部门及个人；
文档关键字： 绩效指标,绩效指标分解
级别：| 积分：0 分 | 大小：118.50KB | 下载：6021次 | 上传：2012-07-31
xx证券战略地图及公司级KPI
简介：xx证券战略地图及公司级KPI
文档关键字： 证券公司,战略地图,公司级KPI
级别：| 积分：0 分 | 大小：223.00KB | 下载：4952次 | 上传：2012-06-08
岗位人才贡献指数
简介： 薪酬设计是人力资源管理的核心环节，如何做到合理控制人力成本，公平分配工资福利，关键在于科学测算岗位人才对企业的贡献，并据此设计薪酬激励制度。岗位人才贡献指数体现岗位对企业增值的贡献，并以此作为薪酬激励的依据。
文档关键字： 薪酬设计,岗位人才贡献指数,评估标准
级别：| 积分：0 分 | 大小：286.50KB | 下载：5360次 | 上传：2012-06-08
医院KPI指标设计基准(7)
简介：新制醫院評鑑基準暨評分說明—— 第七章 舒適的醫療環境及照護
文档关键字： 医院KPI指标,设计基准,理疗环境,照护,考核指标
级别：| 积分：0 分 | 大小：287.50KB | 下载：5137次 | 上传：2012-06-08
医院KPI指标设计基准(6)
简介：新制醫院評鑑基準暨評分說明—— 第六章 適切的護理照護
文档关键字： 医院KPI指标,设计基准,护理照护,考核指标
级别：| 积分：0 分 | 大小：676.50KB | 下载：4835次 | 上传：2012-06-08
房地产公司各部门平衡计分卡绩效指标及考核表
简介：房地产公司各部门平衡计分卡绩效指标及考核表
文档关键字： 房地产公司,,平衡计分卡,绩效指标,考核
级别：| 积分：0 分 | 大小：357.35KB | 下载：4941次 | 上传：2012-06-08
企业中高层管理人员通用KPI
简介：企业中高层管理人员通用KPI
文档关键字： 中高层管理人员,通用KPI,考核指标,绩效考核
级别：| 积分：0 分 | 大小：299.95KB | 下载：5299次 | 上传：2012-06-08
手机扫描下载，想看就看
