绩效考核

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  员工通用项目考核表

  简介：员工通用项目考核表

  文档关键字： 项目考核,考核表

  级别：| 积分：0 分 | 大小：39.50KB | 下载：4627次 | 上传：2013-06-27

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  酒店管理之快餐厅主管考核评估表

  简介：快餐厅主管考核评估表

  文档关键字： 酒店管理,主管考核,考核评估表

  级别：| 积分：60 分 | 大小：69.50KB | 下载：5368次 | 上传：2013-06-27

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  关于绩效面谈中如何谈员工存在的问题的建议

  简介：关于绩效面谈中如何谈员工存在的问题的建议

  文档关键字： 绩效面谈,绩效反馈,绩效改进建议

  级别：| 积分：60 分 | 大小：20.54KB | 下载：5946次 | 上传：2013-06-27

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  案例：绩效面谈之争

  简介：改变考核形式化的努力 绩效面谈起冲突 投诉激化矛盾 做好绩效面谈的五个步骤

  文档关键字： 绩效面谈,绩效考核,绩效

  级别：| 积分：150 分 | 大小：19.50KB | 下载：4724次 | 上传：2013-06-27

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  四川省电力公司岗位

  简介：概述 操作技能模块 操作任务书 岗位技能考核评分细则

  文档关键字： 岗位技能考核标准,,技能考核标准

  级别：| 积分：220 分 | 大小：204.50KB | 下载：4669次 | 上传：2013-06-27

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  华海绩效管理培训

  简介：哪来的高绩效 高绩效的核心能力是什么 从哪些方面建设高绩效 绩效管理系统 绩效管理系统定位 绩效管理是企业价值分配的基础 绩效管理的理念 给予企业战略的绩效管理系统 绩效管理结构图 绩效管理的流程 绩效反馈报告 绩效评估实施流程

  文档关键字： 绩效,绩效管理,绩效评估

  级别：| 积分：60 分 | 大小：571.00KB | 下载：5572次 | 上传：2013-06-27

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  确定权重的原则

  简介：一、系统优化原则 二、评价者的主观意图与客观情况相结合的原则 三、民主与集中相结合的原则

  文档关键字： 确定权重原则,权重

  级别：| 积分：60 分 | 大小：20.00KB | 下载：5221次 | 上传：2013-06-27

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  中美人力资源开发绩效考核的比较研究

  简介：与国际发达国家企业的绩效考核相比, 目前我国大多数企业在绩效考核方面仍存在一些问题和误区。本文通过对中美两国绩效考核制约因素及两国目前所实行的绩效考核体系的比较研究,在找出我国企业目前主要存在误区的前提下 ,认为我们要正视不足向先..

  文档关键字： 比较研究,人力资源,绩效考核,绩效

  级别：| 积分：150 分 | 大小：135.31KB | 下载：4898次 | 上传：2013-06-27

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  如何针对电力企业进行绩效管理

  简介：建立科学适用的绩效管理制度是现代企业管理发展的需要。绩效管理是企业衡量员工工作的标准，也是牵引机制，它通过记录、奖惩，告诉员工企业需要什么，哪些行为值得鼓励，哪些行为应当禁止。并且通过反馈指出企业期望和员工实际的差距，指引员工学..

  文档关键字： 绩效管理,绩效

  级别：| 积分：150 分 | 大小：28.00KB | 下载：4666次 | 上传：2013-06-27

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  激励和员工绩效管理

  简介：最好的实践－ －激励和员工绩效管理 业绩优异公司的激励作用因素 最好的实践与案例列举 GE员工评价的细节 – “会议C”

  文档关键字： 激励,绩效,绩效管理

  级别：| 积分：150 分 | 大小：560.00KB | 下载：5056次 | 上传：2013-06-27