2011年公司年度培训计划表
简介：2011年公司年度培训计划表(一览专家文档)
文档关键字： 年度培训,配培训计划
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培训评估方案设计题
简介：目的：为了对“管理通用能力”课程的培训效果进行全方位的跟踪评价，以便发现培训师以及培训课程等方面存在的问题和不足，及时采取措施加以解决。一览专家文档)
文档关键字： 培训评估,评估方案,评估方案设计
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企业培训助教工作流程
简介：提前熟悉培训内容（时间，地点，学员详细情况等），有需要情况做前期的学员调研(一览专家文档)
文档关键字： 企业培训,助教培训,培训工作流程
级别：| 积分：0 分 | 大小：58.50KB | 下载：4353次 | 上传：2013-10-10
连锁经营企业培训手册-店面培训工作流程
简介：现代企业都强调“学习型组织”的观点，学习型组织的特点就是维持企业的“再生力”。即是说企业凭本身的系统，不断在运作中开发、创造新的动力，而这里的“再生力”，仍然需要靠培训的方式来实现。(一览专家文档)
文档关键字： 培训,连锁经营企业,培训手册,工作流程培训
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培训流程
简介：◎此次培训需要参加的各部门和人员 ◎每项课程需要参加的部门和人员 ◎培训计划要有针对性、时效性 ◎明确培训目标、培训课程、培训时间、培训方式、参训人员、所需培训资源(一览专家文档)
文档关键字： 培训,培训流程,培训计划
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海尔-电通企划全案
简介：家电市场分析； 海尔SWOT分析； 根据消费者研究细分市场； 不同市场采用不同推广方式； “海尔杯”家电创意夺标赛； 关于促销； 关于广告 ； 海尔家居集成推广； 网站宣传。
文档关键字： 市场分析,SWOT分析,推广方式,促销,广告,家居集成推广,网站
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国美收购永乐案例
简介：第一节 公司重组的形式与并购类型； 第二节 并购理论； 第三节 并购程序； 第四节 并购估值定价和收购对价； 第五节 反收购防御策略； 第六节 杠杆收购和管理层收购。
文档关键字： 公司重组,并购类型,并购理论,并购程序,并购估值定价,收购对价,反收购防御策略,杠杆收购,管理层收购
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