简介:目的;适用范围;人力资源部教育培训的权责;各部门的权责;培训方式、分类及费用报销比例;......培训教材;培训需求分析;培训纪律;培训效果评价与培训考核;费用、服务年限;附则;
文档关键字: 培训管理制度,培训,培训管理,慧能集团培训
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简介:1、总则; 2、津贴标准; 3、津贴享受条件; 4、津贴发放; 5、附则;
文档关键字: 培训津贴管理办法,培训管理,,培训,津贴
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简介:1.总则; 2.培训目的; 3.培训规划; 4.培训组织与培训形式; 5.培训管理;
文档关键字: 培训管理制度,培训管理,培训
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简介:第一章 总则 ; 第二章 职责分工; 第三章 培训规划与培训计划; 第四章 培训类型及方式; 第五章 培训课程管理; 第六章 培训效果评估及结果运用; 第七章 培训师资队伍管理; 第八章 教育培训费用管理; 第九章 附则;
文档关键字: 培训管理办法,教育培训管理,民生银行培训
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简介:中国民生银行视频培训系统管理办法
文档关键字: 培训办法,民生视频培训办法,培训
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简介:1、目的; 2、适用范围; 3、职责; 4、程序与规定; 4.1上挂下派互动培养的对象; 4.2上挂下派互动人员的基本要求; 4.3 具体工作流程; 4.4 有关规定及要求; 5、其他; 6、附件;
文档关键字: 人才培养,人才培养管理
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简介:内部讲师管理办法; 内部讲师认证办法; 内部讲师课时费发放记录表;
文档关键字: 内部讲师管理办法,讲师管理,,讲师管理
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简介:1. 目的; 2. 适用范围; 3. 方法及过程控制: 3.1 培训积分的获得; 3.2 出勤要求; 3.3 计算办法; 3.4 积分系数原则; 3.5 培训积分的使用;
文档关键字: 培训积分管理,培训管理,培训
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简介:一、报名管理; 二、请假管理; 三、旷课处理; 四、培训期间管理; 五、奖励;
文档关键字: 培训纪律,培训奖励,培训
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