一级人力资源管理师复习大纲
简介： 人力资源战略、规划模块复习： 一、主要内容梳理； 二、本模块和其他模块的关系； 三、补充内容； 四、相关的案例和论文； 战略规划模块； 略性人力资源管理的基本特征和衡量标准； 企业人力资源规划的制定； 公司的人力资源战略；..
文档关键字： 人力资源师,,人力资源管理
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职业道德讲课稿
简介：第一部分：职业道德考试的内容重点； 第二部分：职业道德考试的几点分析；
文档关键字： 职业道德
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人力资源管理师(二级)
简介：第一章人力资源规划； 第二章招聘与配置； 第三章培训与开发； 第四章绩效管理； 第五章薪酬管理； 第六章劳动关系管理；
文档关键字： 人力资源师二级,人力资源管理
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2011人力资源管理师三级考试基础知识复习重点及课后习题..
简介：第一章 劳动经济学； 第一节 劳动经济学的研究对象和研究方法； 第二节 劳动力供给和需求； 第三节 完全竞争市场条件下的工资水平与工资结构； 第四节 就业与失业； 第二章、劳动法； 第一节 劳动法的体系； 第二节 劳动法律关系；..
文档关键字： 人力资源管理师,人力资源管理师知识
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某上市公司营销体系人力资源管理案例
简介：营销组织管理的特殊性； 营销人力资源管理的特点； 基于目标管理的绩效循环体系； 营销人力资源结构与配置实务；
文档关键字： 人力资源管理,人力资源管理案例,营销体系,营销
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某航天技术公司管理层培训
简介：角色管理； 四项职业准则； 人生目标管理； 目标的制定；
文档关键字： 管理培训,培训
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麦当劳的训练发展系统
简介：以人为本的麦当劳； 麦当劳全球化学习发展系统； 『全球品牌，社区经营』的最佳写照 － 香港汉堡大学； 麦当劳职涯的训练规划； 麦当劳训练成功的关键； 永续经营麦当劳；
文档关键字： 麦当劳训练发展系统,训练发展系统,培训
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六、文字沟通技能训练
简介：目的； 文字沟通分析单； 文字沟通； 文字沟通技法概要； 文字沟通练习； 文字沟通能力训练； 教师指导概要； 游戏规则； 组间沟通联络卡； 信息分析表；
文档关键字： 沟通,沟通技能训练
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零售产品培训手册
简介：第一部分： 服务的宗旨； 第二部分： 仪容仪表及工作职责； 第三部分：销售技巧； 第四部分：产品知识； 第五部分：商品陈列的标准； 第六部分：如何佩戴；
文档关键字： 培训手册,培训,零售产品培训
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