训练四步骤
简介：准备工作； 示范说明； 练习； 追踪考核；
文档关键字： 训练四步骤,培训步骤,培训
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训练员工作室
简介：服务箴言； 你是训练员； 良好训练员应具备的条件； 工作责任； 准备工作； 示范说明； 练习指导； 追踪考核； 如何协助伙伴；
文档关键字： 训练员工作室,训练员工作内容
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优秀讲师和平庸讲师的差别
简介：优秀讲师和平庸讲师的差别
文档关键字： 讲师,优秀讲师和平庸讲师的差别
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员工满意度调查问卷-技术部历史对比
简介：第一部分：如何阅读； 第二部分：样本统计； 第三部分：指标对比分析； 第四部分：题目得分对比；
文档关键字： 员工满意度调查,指标对比分析
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中国企业经理人培训项目组沟通技巧培训游戏集
简介：游戏1——初次见面；游戏2——情感病毒；游戏3——穿衣服；游戏4——晋级；游戏5——销售中的异议；游戏6——过“鬼门关”；游戏7——不要激怒我；游戏8——你像哪种动物；游戏9——肢体语言；游戏10——找错误；
文档关键字： 培训游戏,沟通技巧培训游戏,游戏
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走出实施HRMS的误区
简介：第一类：该做的工作没有做； 第二类：用户不愿使用或者痛恨系统； 第三类：时间或者成本超支； 第四类：不可信赖的输出和数据；
文档关键字： HRMS的误区,,人力资源管理信息系统
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