《某服装店铺销售技巧培训教程》
简介：1、掌握销售的一般步骤； 2、了解顾客类型、性格，知道如何服务不同的顾客； 3、熟练掌握FAB介绍法、处理顾客异议的方法等； 4、能实际应用销售技巧。
文档关键字： 服装店销售技巧培训,顾客类型,销售步骤,FAB介绍法,顾客异议处理
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安徽省电信公司人力资源管理师培训
简介：1．建立培训制度； 2．制定培训规划（计划）； 3. 培训方法； 4．培训管理； 5．执行培训计划； 6．培训效果评估； 7. 培训质量控制； 8. 员工职业发展规划；
文档关键字： 人力资源管理师培训,培训制度,培训方法,培训计划,培训效果评估
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班组长管理能力提升培训
简介：班组管理者的素质和能力要求； 班组长角色认知； 班组长三大核心管理能力； 班组长工作艺术； 班组长日常工作管理； 班组生产现场管理； 班组成本管理； 自我革新与提升—班组现场管理的科学发展观 。
文档关键字： 班组长管理能力提升培训,班组长培训
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大学生入职培训内容(企管部)
简介：一、沈变公司组织结构图； 二、部分部门职责简介； 三、公司制度流程框架； 四、公司的主要管理方式； 五、近几年公司发展状况； 六、公司“十二五”规划； 七、公司重点业务流程；
文档关键字： 大学生入职培训,公司组织结构,制度流程
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公司入职培训模板编写
简介：公司简介； 组织架构； 工作时间； 考勤制度； 薪资标准； 社会保险； 员工规范； 奖惩制度； 宿舍制度； 离职流程； 厂级安全。
文档关键字： 入职培训,社会保险,员工规范,奖惩制度,宿舍制度,离职流程
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国美人才梯队建设精华方案
简介：当前人才状况；人才盘点—骨干人员的选拔；人才梯队的搭建；梯队人员的管理。
文档关键字： 国美人才梯队建设方案,人才梯队建设
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国企改制实务操作－项目培训
简介：国企改制的政策与环境； 国企改制的模式； 国企改制的程序； 改制方案的设计； 水务公司的改制方案；
文档关键字： 国企改制实务操作,项目培训,国企改制,国企改制方案
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华乐科技—新员工培训方案
简介：一、公司介绍； 二、行为规范及制度； 三、礼仪规范。
文档关键字： 新员工培训方案,行为规范,公司制度,礼仪规范
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讲师培训
简介：了解成人学习的特点； - 了解如何设计课程及准备教案； - 学会控制紧张情绪 ；- 掌握呈现技巧：开场白、眼神、声音、表情、 手势、步伐、姿势等； - 掌握引导的特点及成功引导的要素； - 了解问题的功用并掌握如何提问及聆听；
文档关键字： 培训讲师,培训技巧,成人学习特点
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