培训方式：八大新招各具特色
简介：最近几年，培训市场规模迅速扩容，据不完全统计，全国各类培训机构数量已达数十万。培 训市场的“超音速”发展，竞争也随即升级，培训机构为抢占先机，挖空心思在项目和活动上出新 求变，新方式、新理念、新课程乃至“新花样”层出不穷。 ..
文档关键字： 培训,培训方式,培训理念
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目标管理与知识管理
简介：一、前言 二、目標管理 三、知識管理 四、案例介紹 五、結論與建議
文档关键字： 目标管理,知识管理,案例介绍
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高层领导培训手册
简介：第 一 篇 理 念 篇： 第一章 企业简介； 第二章 希波企业创始人简介； 第三章 希波集团的企业文化； 第 二 篇 产品篇； 第三篇 福利篇； 第一章 高层管理人员福利待遇规定； 第二章 关于员工公出的管理规定； 第三章 希..
文档关键字： 高层领导培训,领导培训,培训手册
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2007年11月二级人力资源管理师考试试题及答案
简介：2007年11月二级人力资源管理师考试试题及答案
文档关键字： 二级人力资源管理师考试,试题及答案
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人员的培训与发展
简介：培训系统的建立与运作 培训计划 培训的意义 员工培训的内容、发展及其原则
文档关键字： 培训,培训与发展,培训系统
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服装企业-新员工入职培训计划方案
简介：一、新员工入职培训目的； 二、新员工入职培训程序； 三、新员工入职培训内容； 四、新员工入职培训反馈与考核； 五、新员工入职培训教材； 六、新员工入职培训实施方案； 七、部门新员工培训所需填写表格；
文档关键字： 新员工入职培训计划方案,入职培训,培训方案
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2011年11月人力资源管理师三级真题及答案详解
简介：2011年11月人力资源管理师三级真题及答案详解
文档关键字： 人力资源师,人力资源师三级
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2003年6月22日HR管理员考试技能题答案
简介：
文档关键字： 人力资源师,HR管理员考试,,HR考试答案
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惠普经销商课程之如何永远失去一位顾客
简介： 当我们口里喊着“客户至上”的口号时，有没有发觉有这样的事情：一个小的细节使我们的客户远离我们。本讲将以笔者亲身经历的一个生活案例，从反面来说明我们在客户服务中忽略了什么：那就是实施中的细节！最后，笔者总结了几点使顾客回头的方法..
文档关键字： 失去客户的细节,使客户回头的方法
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开发高端客户保险销售技巧
简介：一、高额保单的销售观念 二、开发高端客户前的准备 三、开拓高端客户的渠道 四、打动高端客户的方法 五、高额保单的销售话术 六、永福产品的卖点
文档关键字： 保险销售技巧,,销售技巧,销售,高端客户保险销售技巧
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