大学生就业现状_就业心理与中小企业人力资源现状的文献..
简介：摘要: 本文主要总结、分析、比较了关于大学生就业现状、就业心理与中小企业人力资源现状的相关调查结果, 通过对 多篇文献的研究, 总结出大学生的就业现状与就业特点, 同时从三方面分析其就业心理。通过与中小企业人力资源现状进行比较, 浅..
文档关键字： 大学生;,就业;,心理;,中小企业;,人力资源
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员工与管理者的最佳距离
简介：问题解决型团队 自我管理型团队 传统型团队
文档关键字： 员工管理,,员工与管理者的距离
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公司2011年新春年会策划方案
简介：活动背景； 活动策划； 活动预算； 活动设计。
文档关键字： 新春年会,策划方案
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工伤责任保险条款
简介：总则 保险责任 责任免除 责任限额 保险期间 保险费 投保人、被保险人义务 赔偿处理 其他事项 工伤责任保险附加险条款 雇主责任保险条款 责任免除 责任限额与免赔额 保险期间 投保人、被保险人义务 赔偿处理
文档关键字： 工伤责任保险,工伤保险条款,工伤
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员工关系管理的评估审核及员工满意度调查（下）
简介：员工关系管理的评估审核及员工满意度调查
文档关键字： 员工关系管理,评估审核,员工满意度调查,满意度
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人才为什么会离开
简介： 人才作为企业核心竞争力重要的战略资源己是不争的事实。“人才为什么离开”，所有关注企业人才状况的人都在思考着这样一个问题，那么，问题的在症结在那里呢？尽管人才流失的原因比较复杂，但个人认为主要还是体现在如下几个方面。
文档关键字： 人才流失,人才流失原因
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客户关系管理01
简介： 什么是真正的CRM系统呢？美国艾克通过长期以来总结的经验，认为在e时代企业只有做到（C C P R），才能更好的维系客户关系：让客户更方便、对客户更亲切、个人化以及立即反应。
文档关键字： CRM,,客户关系,客户关系管理
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中华人民共和国消费者权益保障法
简介：第一章 总 则 第二章 消费者的权利 第三章 经营者的义务 第四章 国家对消费者合法权益的保护 第五章 消费者组织 第六章 争议的解决 第七章 法律责任
文档关键字： 消费者权益保护法
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员工守则(B)
简介：第一条 员工应遵守本公司一切规章、通告及公告； 第二条 员工应遵守下列事项； 第三条 员工每日工作时间以八小时为原则，生产单位或业务单位每日作息另行公布实施，但因特殊情况或工作未完成者应自动延长工作时间，惟每日延长工作时间..
文档关键字： 员工守则
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