员工招聘与测试
简介：第一节 招聘概述； 第二节 招聘的基本程序； 第三节 招聘的主要渠道； 第 四 节 招聘中的评估；
文档关键字： 招聘,测试
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各种招聘渠道的效能比较分析
简介： 一、 不同招募源的效能定量比较的研究情况； 二、 结合现实情况的应用；
文档关键字： 招聘渠道,招聘,招聘渠道的效能
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细说人才招聘的十大法则
简介：1.建立和充实企业的人才库 2.做出正确的雇用决定 3.从内部挖掘人才 4.成为知名的雇主 5.让员工参与雇用过程 6.提供比行业平均水平稍高的薪酬 7.将福利作为重要的竞争优势 8.雇用你所能找到的最突出的人 9.合理运用企业的网站 10.推荐人..
文档关键字： 人才招聘,人才招聘法则
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招聘，需要一张作战地图
简介：化危机挽狂澜，沉着作战； 注重沟通实效，系统作战；
文档关键字： 招聘,招聘战略
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员工招聘管理办法与面试方法技巧-职位分析的方法
简介：主要有问卷法、访谈法、观察法和工作日写实法
文档关键字： 招聘管理办法,,面试方法技巧,,职位分析
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浅谈高速公路收费人员招聘
简介：高速公路行业背景； 高速公路收费工作的特点； 高速公路收费人员基本素质要求； 高速公路收费人员招聘方法；
文档关键字： 招聘,高速公路收费人员招聘
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hr019员工岗位聘用办法
简介：员工岗位聘用办法
文档关键字： 员工岗位聘用办法,,岗位聘用,岗位聘用办法
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设备维护保养管理制度
简介：1 目的； 2 适用范围； 3 职责； 4 主要内容； 5.本制度的执行,修改、解释和废止；
文档关键字： 设备维护保养,,管理制度
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