简介:为维护劳动者通过劳动获得劳动报酬的权利,规范企业的工资支付行为,根据《中华人民共和国劳动法》和有关法律、法规的规定,结合本市实际情况,制定本办法.
文档关键字: 工资支付办法,薪酬管理,薪酬制度
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简介: 为了让员工分享公司发展成果,进一步规范公司人力资源管理制度,加强工资管理,使工资定级做到有章可循,有据可依,特制定公司员工工资管理制度。
文档关键字: 工资定级管理制度,薪酬管理,工资制度
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简介:一、总则 ; 二、工资结构; 三、工资系列; 四、工资计算方法; 五、试用期限职员薪级确定; 六、薪级调整; 七、工资发放; 八、其它事项;
文档关键字: TCL,职工工资制度,工资结构,工资系列,工资计算方法,薪级确定,薪级调整
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简介: 薪资结构和薪资管理政策,是人力资源各模块中技术含量较高的部分,一般请咨询公司设计的话,成本在十万元甚至更高。本工具给出了五家知名公司薪酬方案含奖金方案(有外企、股份制公司,也有集团性公司),其中包括请知名咨询公司数十万元咨询..
文档关键字: 薪资结构,薪资管理政策,岗位测评,薪资结构设计
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简介:一、员工出勤奖金办法; 二、全勤奖金给付办法; 三、年终奖金发给办法 ;
文档关键字: 薪酬制度,全勤奖,年终奖
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简介:知识作为一种生产中日益重要的投入要素,越来越受到组织管理者的重视。如何激励知识的载体——知识工作者,使其能够发挥更大的作用,一个很有效的方法就是在薪资管理中推行技能工资制度。
文档关键字: 技能工资制,薪酬制度
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简介: 目前,国内有很多企业所实行的工资制度是“保密工资制”。关于这种工资制度,许多专家、学者都有过详细的论述,大家从不同角度分析了“保密工资制”的利与弊,但最终都没有一个统一的意见。我服务过的一家企业就是实行保密工资制的,在此我谈谈..
文档关键字: 保密工资制,薪酬制度
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简介:澳柯玛集团等级薪酬管理制度
文档关键字: 澳柯玛集团,等级薪酬管理制度,薪酬管理,薪酬制度
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