简介:制定绩效计划 进行绩效辅导与反馈 进行绩效评估
文档关键字: 绩效,绩效管理体系,绩效管理
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简介:一、公司为什么要推行绩效管理? 二、推行过程中发现了什么问题?有什么 难点? 三、如何解决与克服? 四、公司绩效管理运行总结
文档关键字: 绩效,绩效管理,绩效管理运行
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简介:一、绩效考核的定义、目的和用途 二、考核的原则 三、考核的内容和分值 四、考核的一般程序 五、绩效考评的结果的输出 六、保密 七、其他事项
文档关键字: 绩效考核,绩效考核制度,考核制度
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简介:管理绩效——管理人员的首要职责 营造不断提升的闭环 绩效管理系统的模块研究 绩效的改善与指导
文档关键字: 绩效管理,绩效,业绩提升
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简介:第一章 总则 第二章 考核方法 第三章 季度考核 第四章 年度考核 第五章 申诉及其处理 第六章 附则
文档关键字: 考核,考核管理办法
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简介:神州数码现有业绩管理体系面临的挑战 高效的业绩管理体系的主要特征 业绩管理体系的主要流程 设计业绩管理内容的方法及设计举例
文档关键字: 业绩管理,业绩管理体系
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简介:干部绩效考核管理办法 干部工作目标计划表 干部工作业绩评估表 干部综合能力评估表 干部绩效考核结果处理表
文档关键字: 干部绩效考核,考核办法,,考核
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简介:经理的多重角色 绩效考核流程 沟通部门的工作重点 与员工达成一致 辅导的步骤 何时需要辅导? 提供反馈 会谈的步骤 沟通的过程 沟通过程体语忌讳 会谈的技能 纠正问题员工错误的步骤
文档关键字: 绩效管理,技校沟通,绩效管理技巧,绩效
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简介:第一章总则 第二章 申报条件 第三章考核组织、程序 第四章考核科目、内容及方法 第五章 监督管理 第六章 附则
文档关键字: 人员资格考核规则,,考核
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