简介:卓越企业运营模式 绩效的内容分类 绩效管理的含义和作用 绩效管理的七个方面 为什么要绩效考核 绩效考核是企业的一种评估活动 绩效考核与传统人事考核的区别 绩效管理循环 绩效考核的四个关键组织前提 战略对绩效考核的影响模式 企业职..
文档关键字: 绩效,绩效考核体系,绩效考核
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简介:一、绩效评估概述 二、谁将参与绩效评估 三、工作绩效管理 四、工作绩效合同 五、设计有效的绩效评估制度 六、绩效评估的一般程序 七、绩效评估的方法 八、绩效评估中可能出现的问题及相应解决办法
文档关键字: 绩效,绩效管理,绩效评估制度,绩效评估制度设计
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简介:第一部分 绩效管理的整体设计思路 第二部分 组织(部门)绩效管理 第三部分 人员绩效管理 第四部分 集团对高管层的绩效考核建议
文档关键字: 绩效,绩效管理,绩效管理体系设计
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简介:1.目 标 设 定 Objective Setting 2.执 行 Engagement 3.评 估 Appraisal 4.奖 励 Reward
文档关键字: 绩效,绩效管理,管理,绩效管理流程
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简介:总 则 绩效考核体系 绩效考核实施 绩效考核结果运用 绩效考核制度修订 绩效考核申诉
文档关键字: 绩效,吉小小考核,绩效考核手册
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简介:考核测评概论 成绩考核 能力考核 态度考核 考核者训练 考核结果的应用 其他
文档关键字: 绩效,绩效测评,绩效考核,考核
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简介:什麼是绩效管理? 构建绩效管理体系; 成功的绩效管理体系模式; 绩效管理的框架; 实施经营战略的四个主要障碍; 实施绩效管理的意义; 如何制定個人目标- -我的角色是什麼? 反馈与指导- -我具備應有的能力嗎? 角色扮演:对员工..
文档关键字: 绩效管理,绩效管理体系,个人目标,绩效评估
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简介:为什么需要绩效管理 绩效管理是什么 绩效管理的重点 绩效管理的误区 xxxx公司的绩效管理体系
文档关键字: 绩效管理,绩效,绩效计划
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简介:绩效考核的理论基础 绩效考核的方法 绩效考核体系的设计 绩效反馈
文档关键字: 绩效,绩效考核,绩效反馈
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简介:一、IBM的绩效管理 二、北电的绩效管理 三、通用的激励机制 四、摩托罗拉的绩效评估 五、博能绩效考核
文档关键字: 绩效管理,实操
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