简介:一、绩效管理的目标 二、绩效管理的现状 三、绩效管理体系建议方案 四、绩效管理资源支持和建议 五、基于绩效管理的薪酬体系设计
文档关键字: 绩效管理方案,绩效管理,绩效
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简介:冠盛公司绩效管理体系设计思路; 绩效管理的实施步骤; 绩效管理体系有效实施的前提和条件; XXX年冠盛公司关键业绩指标选择建议;
文档关键字: 汽车零部件制造公司,薪酬绩效管理,绩效管理体系
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简介:绩效管理体系设计; 绩效考核者应掌握的技能; 关键绩效指标(KPI)考核; 目标管理(MBO); 360度考核; 平衡计分卡; 销售人员的绩效考核; 研发人员的绩效考核; 职位评价; 绩效奖励; 管理工资体系; 几种重要的薪酬形式; 销..
文档关键字: 绩效管理,绩效管理图表
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简介:考评为了谁? 1. 资本市场 —— 企业价值的评判者 2. 第三只眼如何看企业 —— 绩效考评体系的领航灯 绩效考评体系 1.关键绩效指标体系的制定是一个整合的流程 2.关键绩效指标选择标准 3.分析价值驱动因素是确定关键绩效指标的前提 ..
文档关键字: 绩效评估体系,绩效实施,关键绩效指标,EVA
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简介:目的 适用范围 绩效计划 责任 具体内容
文档关键字: 管理干部绩效考核,绩效控制,绩效计划
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简介:绩效管理与组织运行; 绩效管理的模型; 绩效管理配套系统; 绩效考核的三大目标; 绩效考核的功能和作用; 绩效考核的关键程序; 绩效考核的流程; 绩效考核的内容; 如何衡量业绩、能力、态度; 业绩、能力、态度在考核中的应用。
文档关键字: 绩效管理,组织运行,绩效考核目标,功能和作用,关键程序,流程和内容
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简介:企业绩效管理制度的制定 绩效管理制度的贯彻与实施
文档关键字: 绩效管理,绩效管理制度,管理制度,,绩效
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简介:1. 考核目的 2. 考核原则 3. 考核时间 4. 考核指标体系 5. 考核人与考核形式 6. 考核办法 7. 考核结果的反馈
文档关键字: 考核,员工考核
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简介:绩效考核与企业管理 绩效管理系统 不同层级经理在绩效管理中的角色分工 目标设定与调整 绩效评估的过程 绩效评估后的行动
文档关键字: 绩效,绩效考核,绩效管理,绩效评估
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简介:文獻探討 研究設計 研究結果分析與討論 結論與實例分析 本報告之正式問卷及
文档关键字: 供应链管理策略,,绩效影响,,供应链
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