简介:软件工程师工作态度考评标准(考评方式:员工互评)
文档关键字: 工作态度考评标准,考评
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简介:适合中国企业现实的HRM体系构建 HRM体系构建关键——绩效考核管理体系 专业人员的评价与管理 分享成功的HRM薪酬激励体系——激励动力源
文档关键字: 绩效管理,薪酬激励,,绩效,薪酬
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简介:绩效管理中存在的误区 绩效管理在企业中的实践
文档关键字: 绩效管理,绩效管理误区,绩效管理实践
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简介:引入平衡记分卡的战略思考 平衡记分卡的设计 导入平衡记分卡需要注意的问题 平衡记分卡应用案例讨论
文档关键字: 平衡计分卡,,计分卡,,绩效,,绩效考核方法
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简介:绩效管理与组织运行 绩效管理的模型 绩效管理配套系统 绩效考核的三大目标 绩效考核的功能和作用 绩效考核的关键程序 绩效考核的流程 绩效考核的内容 如何衡量业绩、能力、态度 业绩、能力、态度在考核中的应用 ...
文档关键字: 绩效管理,绩效管理体系设计,绩效
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简介:一、为什么要进行绩效考核 二、绩效考核的应用 三、绩效评价程序
文档关键字: 绩效考核,绩效管理,绩效
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简介:一、IBM的绩效管理 二、北电的绩效管理 三、通用的激励机制 四、摩托罗拉的绩效评估 五、博能绩效考核
文档关键字: 绩效管理,绩效管理实操,绩效
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简介:绩效到底是什么 干嘛要谈绩效 这样考核,行吗? 层层负责到位——目标管理
文档关键字: 绩效,绩效考核,目标管理
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简介:评鉴或衡量的公正性 取得领导者认同与执行 绩效管理能确实展现工作表现 员工落实应用绩效管理 薪资与绩效之间的公平性 绩效管理推动: 矩阵管理引起的困扰 让制度存活及延续 以平衡计分卡推动绩效管理 如何做好360度评量回馈 怎样让绩..
文档关键字: 绩效评估,绩效管理,绩效,绩效管理推动
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