优秀营销员及营销新人评选参考标准
简介：营销新人进步奖选参考标准
文档关键字： 营销新人进步奖选参考标准,考核标准
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员工综合素质测评指标
简介：一、 遵章守规与集体荣誉感； 二、适应与判断能力； 三、包容心与服从性； 四、人格魅力与自身价值； 五、沟通与协调能力；
文档关键字： 员工综合素质测评指标,测评指标
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中国化的KPI绩效考核如何拯救
简介：为了KPI而KPI； 忽视考核指标体系建立缺乏基础数据配套； 由人治向法制的转变是长期过程； 缺乏过程控制； KPI提取、分解、筛选与赋权方法。
文档关键字： KPI绩效考核,KPI
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“绩效工资”不能变成“官效工资”
简介：“绩效工资”不能变成“官效工资”
文档关键字： 绩效考核,绩效工资
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“煮鸡蛋”与精确管理之惑
简介：“煮鸡蛋”的故事与精确管理之惑
文档关键字： 绩效管理,精确管理
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360度考核在事业单位绩效考核中的应用
简介：360度考核的优点和缺点； 360度考核是适合事业单位绩效考核的一种方法； 事业单位实施360度考核的建议；
文档关键字： 事业单位绩效考核,360度考核,考核方法
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BPM环境下企业绩效评价体系的研究
简介：一、BPM的涵义及其特征；二、我国现行企业绩效评价体系存在的缺陷；三、基于BPM环境下企业绩效评价体 系完善；
文档关键字： BPM,绩效评价体系,绩效评价
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不能正确评价就无法正确管理
简介：绩效考核已成为国内企业中流行的现代企业管理工具，是人力资源管理体系中不可或缺的必备环节。然而，绩效考核说起来容易，做起来却不简单，在实际工作中往往考核结果准确性不高，员工业绩优劣判定往往失真，难以为职业晋升、工资调整、员工培训等..
文档关键字： 绩效考核,绩效考核误差,绩效评价
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非营利组织绩效评估理论综述
简介：摘要：对非营利组织绩效评估的准则、指标和方法进行了综述，发现非营利组织绩效评估越来越重视定量与定性相结合以及结果与过程相结合的评估方式，同时对评估中的问题和难点进行了分析，得出进一步研究的展望，力图呈现出非营利组织绩效评估的发展..
文档关键字： 非营利组织；绩效评估；评估指标；评估方法
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福建创新型企业的绩效评估体系
简介：摘要：促进企业成为技术创新的主体，增强企业自主创新能力，是促进福建创新型省份建设的重要问题，而人力资源又是最活跃的创新资源。因此，随着创新型企业试点工作在全省如火如荼推行，有关创新型企业的人力资源管理也备受关注。根据国家的精神和..
文档关键字： 福建；创新型企业；战略性人力资源管理；评价指标体系；计量分析
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