绩效考核

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  研发绩效管理方案

  简介：考核的基本原则 个人绩效考核关系 季度考核周期 季度考核流程 季度考核内容 绩效承诺 考核结果

  文档关键字： 绩效,绩效管理,季度考核

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  完美的绩效考核模板

  简介：　绩效考核也称成绩或成果测评，绩效考核是企业为了实现生产经营目的，运用特定的标准和指标，采取科学的方法，对承担生产经营过程及结果的各级管理人员完成指定任务的工作实绩和由此带来的诸多效果做出价值判断的过程。

  文档关键字： 绩效,绩效考核,绩效分类

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  绩效评价手册

  简介：Performance Management Distinguishing Activities From Accomplishments Developing Employee Performance Plans Learning Aids

  文档关键字： 绩效,绩效评价,绩效评价手册

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  高绩效管理

  简介：主管的價值定位與管理技能 目標管理 授權督導技巧 工作教導技巧 積極態度與激勵技巧 員工問題處理

  文档关键字： 绩效,绩效管理,工作技巧

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  360度绩效考核体系文件实例

  简介：（1）总则；（2）对非生产部门中层管理者的考核办法；（3）对生产部门中层管理者的考核办法；（4）对非生产部门职员和生产部门职员的考核办法；（4）对非生产部门职员和生产部门职员的考核办法；（5）对生产部门班组长的考核办法；（6）对生产部..

  文档关键字： 360度绩效考核,绩效考核,考核

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  平衡记分卡之探讨与应用

  简介：一、平衡计分卡之起源及精神 二、平衡计分卡之四大构面的介绍 三、运用平衡计分卡，建立策略型组织之五大原则 四、平衡计分卡如何达到组织之综效 五、平衡计分卡之功能及效益 六、如何推动平衡计分卡 七、实施平衡计分卡可能遭遇之问题 八..

  文档关键字： 平衡计分卡,绩效,绩效管理

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  绩效考核－如何确定关键绩效指标（KPI）

  简介：一、关键绩效指标的设计思路 二、设计方法 三、关键绩效指标的筛选方法

  文档关键字： 绩效考核,关键绩效指标,KPI

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  KPI二期工作计划

  简介：一、KPI二期工作目标和任务 二、关键点思考与突破 三、激励考评近期工作重点

  文档关键字： KPI,KPI工作计划,激励考评

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  建立完善的绩效管理体系－平衡记分卡

  简介：什么是绩效管理体系 建立完善的绩效管理体系：平衡记分卡 项目第三阶段安排

  文档关键字： 绩效,绩效管理体系,平衡计分卡

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  常用的绩效考评方法

  简介：排序法 平行比较法 硬性分布法 尺度评价表法 行为定位等级评价法 行为观察量表 关键事件法

  文档关键字： 绩效考评方法,绩效,绩效考评

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