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HR如何面对薪酬管理压力

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一览通:免费获取520份薪酬绩效文档

级别:| 积分:0 分 | 浏览:61364 | 大小:26.00KB | 下载:3405 次 | 上传:2015-08-24

简介:

薪酬管理,是组织发展战略指导之下,对于员工薪酬支付原则、薪酬策略、薪酬水平、薪酬结构、薪酬构成进行确定、分配和调整的动态管理过程。在企业发展过程中,薪酬要想发挥作用,常常有做到有效、公平、合法,然而要满足这些目标,HR需要承担巨大的压力。

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