公司招聘管理制度及附表
简介：第一章总则； 第二章招聘原则和标准； 第三章招聘申请程序； 第四章招聘组织程序； 第五章招聘费用管理； 用人需求申请表； 内部应聘人员登记表； 求职申请表； 面试记录表；
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最新制定招聘管理规定
简介：一、招聘招募的概念以及与其他HR活动的关系 二、招聘管理的重要性 三、人员招募、甄选、任用，即雇佣过程模型 四、招聘前企业所考虑的备选方案 五、内部招聘（选拔）与外部招聘的权衡 六、内部招聘的方法和应注意的问题 七、外部招聘来源与..
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泛华建设集团有限公司招聘管理制度
简介：第一章总则； 第二章实施细则； 第三章附表 招聘申请表； 职位说明书； 应聘人员登记表； 面试评估表； 背景调查表； 录用邀约函； 第四章附则；
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典型招聘管理制度范例
简介：第一章总则 第二章招聘原则 第三章年度招聘计划 第四章校园招聘 第五章补充招聘 第六章招聘方式 第七章招聘程序 第八章试用与转正 第九章附则
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成都百事通顺商务服务有限公司企业招聘管理示范制度
简介：第一章总 则 第二章招聘职责 第三章招聘组织及管理 第四章招聘形式和甄选 第五章录用 第六章试用与转正 第七章招聘评估 第八章离职相关手续 第九章附 则
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比较详细的招聘管理制度
简介：1. 目的 2. 范围 3. 招聘原则 4. 责任部门 5. 招聘需求的确定 6．招聘计划 7. 招聘实施 8. 招聘效果评估 9. 招聘资料管理 10. 使用表单 11. 本办法由公司人力资源部负责制定、实施、修改和解释，经批准后实施，修改时亦同。..
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hr020员工招聘与录用办法
简介：第一章总则 第二章公司招聘和录用政策 第三章招聘申请 第四章招聘方式和挑选 第五章录用 第六章报到 第七章附则
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中小企业员工招聘管理制度与表格
简介：一、中小企业应聘人员基本情况登记表 二、中小企业应聘人员选拔标准记录表 三、中小企业销售人员应聘登记表 四、中小企业技术人员应聘登记表 五、中小企业管理人员应聘登记表 六、中小企业新员工试用表 七、中小企业员工过失单 八、中小企..
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招聘手册.HR必备（实用）
简介：第一章总则 第二章招聘组织 第三章招聘形式 第四章招聘工作评估 第五章附 则 附件1人员内部招聘流程 附件2初、中级人员外部招聘流程 附件3内部招聘公告 附件4招聘申请表 附件5应聘人员初试测评表
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企业员工招聘管理办法
简介：第一章总则； 第二章招聘组织管理； 第三章招聘流程管理； 第四章附则； 年度人力资源需求计划表； 人员增补申请表； 应聘申请表； 应聘人员面试评价表；
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