简介: 员工招聘是企业发展的重要环节之一,既是基础又是重点,精品学习网论文频道的人力资源管理论文提供一篇名为某有限公司员工招聘与配置研究论文
文档关键字: 招聘,配置,管理
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简介: 本文阐述了核心专业人才在经济改革与企业创新中的的重要作用, 对企业发展中核心专业人才的流失现象进行了探讨,给出了一些企业核心专业人才管理的建议与对策。
文档关键字: 核心专业人才,人才流失,激励管理
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简介:途锦教育集团招聘指导手册
文档关键字: 途锦教育集团,招聘指导手册,招聘
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简介:一般人认为,在人力资源部门的所有工作中,招聘是最容易的事:不外乎发布广告、筛选简历、面试、通知来上班。而一位做了10年人力资源管理工作的专家认为:招聘恰恰是最难的。招聘就像一场冒险、一场赌博。一场不正规的招聘,例如通过见面、谈话来确定..
文档关键字: 企业招聘,用人,风险
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简介:当今社会,人才已经成为企业最宝贵的财富,人力资源部门承担着为企业选人的重要职责。招聘工作作为人力资源管理的一项基本职能活动,是人力资源进入企业或者具体职位的重要入口,它的有效实施不仅是人力资源管理系统正常运转的前提,也是整个企业..
文档关键字: 民营企业,招聘 ,问题
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简介:1、目的 2、范围 3、职责 4、定义 5、工作程序 6、备注
文档关键字: 招聘,招聘程序,流程
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简介:又到了一年一度的校园招聘季,检验大学校园里莘莘学子学习成果的时刻到来了,各大企业也纷纷开始了对应届毕业生的面试工作。在网上各类信息极为丰富的今天,各种面试攻略随处可见,数位“面试达人”粉墨登场。但将这些“秘籍”细细读来,会发现其..
文档关键字: 校园招聘,HR启示
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简介: 当我与经验丰富的人力资源专家分享这段经历,他们很是感慨。因为她对企业的漠不关心破坏了HR的两个重要原则:对公司业务流程的熟悉可以帮助HR专员提出更有效的解决方案和宝贵意见;了解企业的业务还可以促进人力资源和员工之间的信任与合作。
文档关键字: 了解,职责,HR成长
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简介: 在经济大势仍存在诸多不确定性的情况下,未来一个时期内人力资源管理注定将面临更多的挑战。如何有效提升人力资源管理能力,是摆在所有人力资源管理者面前的一个紧迫课题。
文档关键字: 管理,技能,招聘
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简介:一、目前人力资源招聘管理存在的问题; 二、建立招聘管理体系的重要性; 三、建立企业招聘管理体系的思考; 四、企业招募选拔流程体系的建立。
文档关键字: 招聘,招聘管理体系,招募选拔流程
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