私企老板如何使用自己的亲属
简介：现在的中国私企或者说民营企业已经越来越多，经济势力也越来越大，而在这些企业里使用自己亲属的现象都比较普遍，其实使用自己亲属本来是无可非议的，因为自己亲属就是自己人，中国有句老话：“打架亲兄弟，上阵父子兵！”。 但如何使用好自..
文档关键字： 私企老板,民营企业,亲属员工配置
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交大人力资源招聘与配置
简介：招聘的意义；招聘程序 ；录用；面试怪招。
文档关键字： 招聘；招聘的意义；招聘程序,；录用；面试怪招
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招聘与面试实务
简介：1、招聘 1.1员工招聘的渠道； 1.2员工素质测评； 1.3招聘简历的筛选； 2、面试 2.1什么是面试； 2.2面试的基本程序； 2.2.1面试示例； 2.2.2面试时的问题； 2.2.3肢体语言信息的含义； 2.3面试的注意事项；
文档关键字： 招聘,面试,招聘渠道,素质测评,简历筛选,面试程序
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6个原因 阻碍简历入HR法眼
简介：每发出一份求职简历，相信你的内心就多了一份期盼与渴望，但往往事愿人违，因为我们发出的简历，有时如同石沉大海，毫无音信，这会屡屡打击我们的求职信心，但究竟是什么原因会造成这种情况呢？
文档关键字： 简历,简历技巧,求职
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如何在面试中脱颖而出
简介： 一、 如何在面试中脱颖而出； 二、 确立自已的面试风格； 三、 面试的临场准备
文档关键字： 面试技巧,面试风格,临场准备
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李宁公司hr招聘面试手册（非常不错的资料）
简介： 招聘面试选拔人才是公司人力资源管理工作中最重要的环节之一，错误的选拔不仅给公司带来直接招聘成本增加（招聘成本是招聘职位薪酬福利的40%—60%），它还会影响公司员工士气、破坏企业文化、减低客户服务质量。 在招聘面试中，经验告诉我们，..
文档关键字： 李宁公司,招聘,面试,招聘手册,招聘技巧
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企业招聘中几种新的面试方法
简介：在现实的招聘中，运用传统的面试方法往往会不可避免地出现一些问题，使面试达不到预期的目的，甚至不能为企业招聘到合适的人才，从而造成了大量的浪费。因此，企业有必要对招聘和面试的方法进行创新，力求用合适的方法获得急需的人才。
文档关键字： 招聘,招聘方法,行为描述面试,能力面试,压力面试
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如何应对求职受挫？
简介： 传说麦当劳、肯德基的招聘职位，在清华北大大受欢迎。很难讲，这些天之骄子是怎样把“假期打工地点”变成“求职热门选择”的。但是，从心理的正常趋势来看，如此大的转变必然是经历了相对等，甚至更为巨大的挫折、落差后方能形成。求职受挫后，..
文档关键字： 求职,求职失败,求职受挫,求职指导
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