简历制作的四大疑问专家解读
简介：每个HR经历不同，各方面情况不同，也可能各有所好，但是一些明显的、易犯的毛病还是应当尽量避免。招聘和应聘都是一件很严肃的事情。如果你是应聘者，请用负责的态度好好对待每一个环节，这样才能让HR相信你同样会具备严谨的工作态度。
文档关键字： 简历,简历制作技巧,应聘注意事项
级别：| 积分：0 分 | 大小：18.50KB | 下载：5916次 | 上传：2012-09-25
战略与培训结合
简介：一、 引言：四大主要战略及伴随的主要问题 二 、文章主体：详细介绍九个主要问题和人力资源开发、管理及培训在其中所能起到的作用 三 、结论
文档关键字： 四大战略,战略,人力资源管理,培训
级别：| 积分：0 分 | 大小：31.00KB | 下载：5872次 | 上传：2012-11-09
208个外企面试难题
简介： 要回答一系列的求职面试问题，那种感受犹如受苦刑般的体罚。但是只要你稍做准备，本书将会帮助你渡过难关，使你表现出色。本书所囊括的面试问题及其回答方法将会带给你一种如何对付面试问题的灵感。但你不能把这些问题作为“罐装”好的或是起草..
文档关键字： 面试,外企面试,面试问题,面试技巧
级别：| 积分：60 分 | 大小：544.17KB | 下载：5916次 | 上传：2012-09-26
心理适应能力测评
简介：较强的适应性已是现代人的一个必备条件，否则，生活上很容易被这样那样的改变所困扰，工作上更是难以应付千变万化的形势。你可以通过下面的测试了解自己的适应能力，并根据需要实行相应的补救措施。
文档关键字： 测评,心理适应能力,,,适应能力
级别：| 积分：100 分 | 大小：44.00KB | 下载：5937次 | 上传：2012-09-06
中国人民大学劳动人事学院-招聘面试与操作技巧
简介：一、进入企业的必经之路； 二、面试前的一般准备； 三、面试前的技术准备； 四、面试前的理论准备； 五、面试的技巧； 六、面试结果与录用决策；
文档关键字： 招聘,面试,面试技巧,面试准备,录用决策
级别：| 积分：100 分 | 大小：444.17KB | 下载：5975次 | 上传：2012-07-31
中小企业员工招聘管理制度与表格
简介：一、中小企业应聘人员基本情况登记表 二、中小企业应聘人员选拔标准记录表 三、中小企业销售人员应聘登记表 四、中小企业技术人员应聘登记表 五、中小企业管理人员应聘登记表 六、中小企业新员工试用表 七、中小企业员工过失单 八、中小企..
文档关键字： 招聘管理制度,招聘管理,招聘
级别：| 积分：60 分 | 大小：256.50KB | 下载：5944次 | 上传：2012-08-31
看看微软如何招聘
简介：招聘目标 （Goals)； 招聘过程 （Process)； 竞争条件及必备条件 (Competency)； 面试与决策 (Interview)； 如何招揽并留住人才(Keep talented people)
文档关键字： 微软招聘,招聘目标,招聘过程,面试,留住人才
级别：| 积分：100 分 | 大小：992.50KB | 下载：5944次 | 上传：2012-08-31
24点助你完成优秀简历
简介：24点助你完成优秀简历
文档关键字： 简历,优秀简历,简历技巧,求职指导
级别：| 积分：0 分 | 大小：13.50KB | 下载：5919次 | 上传：2012-09-25
论统计调查质量评价的信度与效度
简介：一、统计调查质量及其影响因素； 二、统计调查资料的信度与效度
文档关键字： 统计调查质量,影响因素,信度,效度
级别：| 积分：60 分 | 大小：275.99KB | 下载：5881次 | 上传：2012-11-04
手机扫描下载，想看就看
