简介:附则; 考绩评定方式; 总则;
文档关键字: 绩效奖金,绩效奖金制度,家电制造业奖金
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简介:EA实业公司改制计划; EA集团职工持股会章程;
文档关键字: 期权,期权计划
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简介:根据效用理论,当管理者对员工支付的薪酬越高,边际薪酬的增长对员工的激励作用却越小,从而使得员工的行为也越来越趋向保守和不思进取,也越来越不利于企业发展。同时,随着达到某一期望的距离越短,其期望会不断下降,使员工付出努力的激励力也..
文档关键字: 薪酬,薪酬激励,,激励
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简介:以钱为本式的激励; 重才轻德式的激励; 墨守成规式的激励; 马太效应式的激励; 以职行赏式的激励; 不授权式的激励; 过高期望式的激励;
文档关键字: 激励,激励的误区
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简介:一、总则 二、管理机构 三、股票期权 四、认股权数量和行权价的调整 五、股票期权的赠与与持有 六、持有人服务的终止 七、公司合并与控制权转移 八、信息披露 九、会计与税收
文档关键字: 股票期权操作方案,,股票期权
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简介:1、组织安排; 2、年终奖金发放的具体办法; ...
文档关键字: 年终奖发放,奖金,流通类企业奖金
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简介:一名员工的日记; 留住你的敬业人才; 一名经理人的困惑; 不花钱但要费心思;
文档关键字: 非货币激励,,激励
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简介:第一章 总则; 第二章 会员及股金; 第三章 会员的权利和义务; 第四章 股权证及股权管理; 第五章 投资收益及分配; 第六章 持股会组织机构及其职责; 第七章 附则;
文档关键字: 员工持股,,职工持股会章程
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简介:(一) 实施步骤; (二)职工持股会内部的分配: 1、分配原则; 2、分配方案; 3、分配原则; 4、分配办法;
文档关键字: 员工持股,旅游公司员工持股,员工持股计划
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简介:一. 激励在企业管理中的涵义及作用 二. 为什么要在企业管理中实施激励机制 三.现存企业管理中激励存在的问题 四.企业管理实行激励应注意的问题 五.激励方法 六.总结
文档关键字: 激励
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