简介: 项目工薪制;动态结构工资;岗位职务浮动工资制;岗效获级工资制;年薪的四种模式。
文档关键字: 项目工薪制;动态结构工资;岗位职务浮动工资制;岗效获级工资制;年薪的四种模式
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简介: 公司整体概述;问题诊断;追究根源;薪酬设计。
文档关键字: 公司整体概述;问题诊断;追究根源;薪酬设计
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简介:第一章 销售人员的薪酬及其理论基础 ; 第二章 销售人员的个人薪酬计划 ; 第三章 销售人员的个人激励薪酬与绩效考核的匹配 ; 第四章 销售人员的薪酬设计与企业战略的匹配 。
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简介:销售人员绩效奖金管理办法
文档关键字: 销售人员绩效奖金管理办法
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简介:第一章 销售人员的薪酬及其理论基础; 第二章 销售人员的个人薪酬计划; 第三章 销售人员的个人激励薪酬与绩效考核的匹配; 第四章 销售人员的薪酬设计与企业战略的匹配;
文档关键字: 销售人员,薪酬制度,个人激励薪酬,绩效考核,企业战略
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简介: 外国公务员薪酬管理制度最新发展研究分析顾问项目中期报告
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简介:通用公司的薪金和奖励制度
文档关键字: 通用公司的薪金和奖励制度
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